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心脏外科招聘

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  • 月薪:面议 | 云南-昆明 | 硕士 | 不限
    硕士及以上
    取得执业医师资格
    外科学
    其他条件
    1.限全日制普通医学高等院校统招毕业生; 2.CET-6考试合格或425分及以上;3.取得住院医师规范化培训合格证书,或通过住院医师规范化培训结业考核 ,或取得中级及以上专业技术资格优先。
  • 月薪:面议 | 广东-广州 | 博士 | 不限
    医师岗位:
    一、招聘条件
    1.医师岗位:要求为博士研究生学历,并获得相应学位,第一学历要求为“双一流”建设学科或“985”、“211”工程重点建设高校毕业,或相应专业本科教育排名进入中国大学本科教育排行前20名。紧缺专业如超声科、儿科、妇产科、病理科、全科医学、精神医学科、麻醉科等可考虑招聘硕士研究生。
    2.英语要求:硕、博士研究生须通过CET6(425分以上)或托福80分以上、雅思5.5分以上。
    3.年龄要求:硕士研究生毕业不超过30周岁(1989年1月1日后出生),博士研究生毕业不超过35周岁(1984年1月1日后出生)。
    4.其他:第一学历要求中涉及到的中国大学本科教育排名,以教育部学位与研究生教育发展中心最新发布的“一级学科整体水平评估”排名作为参考,其未涉及的学科以中国科学评价研究中心最新发布的《中国大学及学科专业评价报告》作为参考。
    二、用工形式与相应待遇
    1.博士研究生:试用期3个月,试用期工资按学历套改。试用期满方予发放奖金,奖金按100%发放。试用合格后按我省相关政策给予办理入编手续。须参加住院医师规范化培训。
    2.硕士研究生以合同制用工形式招聘,按相关规定缴纳五险一金。首次签订合同期3年,试用期3个月,试用期内工资按学历套改;试用合格后,方予发放奖金,第1年奖金为轮转科室的70%,第2年起为100%。来院两年以上,取得副高级及以上专技资格或博士学历及学位者,经考核合格可转入事业编制。医师系列须参加住院医师规范化培训,未能按期取得住培合格证者,予以终止劳动合同。
  • 月薪:面议 | 广东-广州 | 博士 | 不限
    医师岗位:
    一、招聘条件
    1.医师岗位:要求为博士研究生学历,并获得相应学位,第一学历要求为“双一流”建设学科或“985”、“211”工程重点建设高校毕业,或相应专业本科教育排名进入中国大学本科教育排行前20名。紧缺专业如超声科、儿科、妇产科、病理科、全科医学、精神医学科、麻醉科等可考虑招聘硕士研究生。
    2.英语要求:硕、博士研究生须通过CET6(425分以上)或托福80分以上、雅思5.5分以上。
    3.年龄要求:硕士研究生毕业不超过30周岁(1989年1月1日后出生),博士研究生毕业不超过35周岁(1984年1月1日后出生)。
    4.其他:第一学历要求中涉及到的中国大学本科教育排名,以教育部学位与研究生教育发展中心最新发布的“一级学科整体水平评估”排名作为参考,其未涉及的学科以中国科学评价研究中心最新发布的《中国大学及学科专业评价报告》作为参考。
    二、用工形式与相应待遇
    1.博士研究生:试用期3个月,试用期工资按学历套改。试用期满方予发放奖金,奖金按100%发放。试用合格后按我省相关政策给予办理入编手续。须参加住院医师规范化培训。
    2.硕士研究生以合同制用工形式招聘,按相关规定缴纳五险一金。首次签订合同期3年,试用期3个月,试用期内工资按学历套改;试用合格后,方予发放奖金,第1年奖金为轮转科室的70%,第2年起为100%。来院两年以上,取得副高级及以上专技资格或博士学历及学位者,经考核合格可转入事业编制。医师系列须参加住院医师规范化培训,未能按期取得住培合格证者,予以终止劳动合同。
  • 月薪:面议 | 广东-广州 | 博士 | 不限
    医师岗位:
    一、招聘条件
    1.医师岗位:要求为博士研究生学历,并获得相应学位,第一学历要求为“双一流”建设学科或“985”、“211”工程重点建设高校毕业,或相应专业本科教育排名进入中国大学本科教育排行前20名。紧缺专业如超声科、儿科、妇产科、病理科、全科医学、精神医学科、麻醉科等可考虑招聘硕士研究生。
    2.英语要求:硕、博士研究生须通过CET6(425分以上)或托福80分以上、雅思5.5分以上。
    3.年龄要求:硕士研究生毕业不超过30周岁(1989年1月1日后出生),博士研究生毕业不超过35周岁(1984年1月1日后出生)。
    4.其他:第一学历要求中涉及到的中国大学本科教育排名,以教育部学位与研究生教育发展中心最新发布的“一级学科整体水平评估”排名作为参考,其未涉及的学科以中国科学评价研究中心最新发布的《中国大学及学科专业评价报告》作为参考。
    二、用工形式与相应待遇
    1.博士研究生:试用期3个月,试用期工资按学历套改。试用期满方予发放奖金,奖金按100%发放。试用合格后按我省相关政策给予办理入编手续。须参加住院医师规范化培训。
    2.硕士研究生以合同制用工形式招聘,按相关规定缴纳五险一金。首次签订合同期3年,试用期3个月,试用期内工资按学历套改;试用合格后,方予发放奖金,第1年奖金为轮转科室的70%,第2年起为100%。来院两年以上,取得副高级及以上专技资格或博士学历及学位者,经考核合格可转入事业编制。医师系列须参加住院医师规范化培训,未能按期取得住培合格证者,予以终止劳动合同。
  • 月薪:面议 | 山东 | 本科 | 不限
    主治医师要求:
    1、具有大学本科以上学历,年龄在40周岁以下(特殊岗位年龄可适当放宽);
    2、有三级综合医院工作经历,在本学科有良好发展潜力,能胜任医疗、教学工作;
    3、其他有突出成绩的专业人才;
    4、具有博士、硕士学历者优先录用。

    住院医师要求:
    1、具有大学本科以上学历,有医师、技师、药师执业资格证;
    2、有三级医院实习经历,有一定临床经历,能胜任医疗、教学工作;
    3、有博士、硕士学历者,有规范化培训合格证书者优先录用。

    福利待遇:
    1、薪资从优;
    2、对一定职级以上人员,根据职级不同,无偿提供或折扣价提供住房,并发放安家费;
    3、具体福利待遇面议;
  • 月薪:面议 | 广东-深圳-宝安区 | 本科 | 不限
    1、有三年以上国内大型医院主治医师工作经历(掌握特殊医疗技术者优先);
    2、第一学历为全日制临床医学本科以上学历(学位);
    3、年龄35周岁以下。
    有关说明:
    1、应聘人员所获得国外大学学位必须取得国家教育部认证。
    2、年龄、工作年限和学历(学位)计算截止时间2016年6月30日。
    3、引进海外留学人员专业技术资格条件另议。
    4、儿科、急诊、超声、麻醉等特殊专业人员可适当放宽条件。
  • 月薪:面议 | 广东-深圳-宝安区 | 硕士 | 不限
    社会人员:
    ①硕士研究生以上学历(第一学历本科为全日制本科);
    ②社会人员在市级以上三甲医院工作满三年,具有在省级以上重点学(专)科或省级以上重点实验室工作经历者优先考虑;
    ③具有《执业医师资格证》、初级医师须具有《住院医师规范化培训合格证书》。
    应届毕业生:
    ①硕士研究生以上学历,八年制博士学历者优先(第一学历为全日制本科);
    ②研究生所学专业为该校国家级重点学(专)科,或国家级重点实验室者优先考虑;
    ③具有《执业医师资格证》,且毕业当年能顺利取得《住院医师规范化培训合格证书》。
    有关说明:
    1、应聘人员所获得国外大学学位必须取得国家教育部认证。
    2、年龄、工作年限和学历(学位)计算截止时间2016年12月31日。
    3、引进海外留学人员专业技术资格条件另议。
  • 月薪:面议 | 安徽-合肥 | 本科 | 不限
    全日制本科(一本、二本)及以上学历
    外科(小儿心外科优先)
    1、主治及以下职称2、要求已取得本专业执业证和规培证

    1.基本条件:拥护中国共产党的领导,有良好的职业道德和团结协作精神,无参加非法组织等违法违纪行为,五官端正,热爱儿科医疗事业;身体健康(无药物过敏史和慢性病),能胜任岗位工作。
    2.硕士及以下学历报名者年龄要求35周岁以下(1983年10月1日以后出生);心外科博士要求45周岁以下(1973年10月1日以后出生);心外科学科带头人、学术骨干年龄要求50周岁以下(1968年10月1日以后出生)。
    3.硕士及以上学历要求通过英语六级(425分及以上);本科学历要求通过英语四级(425分及以上)。
  • 月薪:面议 | 安徽-合肥 | 博士 | 不限
    外科(小儿心外科优先)
    博士、心外科学科带头人或学科骨干
    学科带头人、学术骨干需要正高职称

    1.基本条件:拥护中国共产党的领导,有良好的职业道德和团结协作精神,无参加非法组织等违法违纪行为,五官端正,热爱儿科医疗事业;身体健康(无药物过敏史和慢性病),能胜任岗位工作。
    2.硕士及以下学历报名者年龄要求35周岁以下(1983年10月1日以后出生);心外科博士要求45周岁以下(1973年10月1日以后出生);心外科学科带头人、学术骨干年龄要求50周岁以下(1968年10月1日以后出生)。
    3.硕士及以上学历要求通过英语六级(425分及以上);本科学历要求通过英语四级(425分及以上)。
  • 月薪:面议 | 山东-济南 | 博士 | 1-3年

     

    (一)应聘基本条件:
    1、具有良好的思想素质,作风正派,奉公守法,团结协作;
    2、有较强的组织协调能力和良好的医患沟通能力;强烈的事业心和责任感,工作踏实,耐心细致,热心为患者服务;
    3、身体健康,无医疗差错事故和医德医风事件。
    (二)岗位应聘要求:
    1、年龄40周岁以下;
    2、取得全日制博士研究生学历、学位且从事三级以上医院工作经验3年以上;取得全日制硕士研究生学历学位、具有中级职称,且从事三级以上医院工作经验5年以上;具有全日制大学本科学历,副高级以上或高年资中级职称,有三级以上医院工作经验;
    3、具有独立申请承担科研项目的经历,以第一作者或通讯作者发表过高水平SCI文章;
    4、具有处理本专业疑难问题的能力,具有三级甲等医院进修经历;
    5、具有扎实的基础理论功底和系统的专业技术知识,能够把握本学科的发展方向;具有较突出的临床技术特色和较强的临床实践经验;
    6、攻读硕士、博士学位期间,修学专业方向原则上在同一学科门类之内,具有海外留学经历的博士毕业生优先录用。
    (三)相关待遇:
    1、办理事业单位编制,享受事业编制人员的一切待遇;
    2、提供相应的科研、教学平台,科研启动经费;
    3、协助解决其配偶及子女相关问题;
    4、医院为其提供良好的事业发展平台及赴海外专业进修培训的机会。
    (四)报名时间:自2014年6月1日起 
    (五)报名地点:山东中医药大学第二附属医院人力资源科(济南市经八路1号院内3号楼4楼)
    报名时须带:
    (1)个人简历;
    (2)身份证原件、复印件;
    (3)学历、学位证书、执业证书、资格证书、职称证书、及各项科研、专利、著作、论文等复印件;
    联系人:丛文、刘伟、时鹏
    联系电话:82436272 、82436959、82436132
    邮编:250001
    邮箱:rczp272@163.com

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