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心脏外科招聘

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  • 月薪：面议 | 云南-昆明 | 硕士 | 不限
    硕士及以上
    取得执业医师资格
    外科学
    其他条件
    1.限全日制普通医学高等院校统招毕业生； 2.CET-6考试合格或425分及以上；3.取得住院医师规范化培训合格证书，或通过住院医师规范化培训结业考核 ，或取得中级及以上专业技术资格优先。
  • 月薪：面议 | 广东-广州 | 博士 | 不限
    医师岗位：
    一、招聘条件
    1.医师岗位：要求为博士研究生学历，并获得相应学位，第一学历要求为“双一流”建设学科或“985”、“211”工程重点建设高校毕业，或相应专业本科教育排名进入中国大学本科教育排行前20名。紧缺专业如超声科、儿科、妇产科、病理科、全科医学、精神医学科、麻醉科等可考虑招聘硕士研究生。
    2.英语要求：硕、博士研究生须通过CET6（425分以上）或托福80分以上、雅思5.5分以上。
    3.年龄要求：硕士研究生毕业不超过30周岁（1989年1月1日后出生），博士研究生毕业不超过35周岁（1984年1月1日后出生）。
    4.其他：第一学历要求中涉及到的中国大学本科教育排名，以教育部学位与研究生教育发展中心最新发布的“一级学科整体水平评估”排名作为参考，其未涉及的学科以中国科学评价研究中心最新发布的《中国大学及学科专业评价报告》作为参考。
    二、用工形式与相应待遇
    1.博士研究生：试用期3个月，试用期工资按学历套改。试用期满方予发放奖金，奖金按100%发放。试用合格后按我省相关政策给予办理入编手续。须参加住院医师规范化培训。
    2.硕士研究生以合同制用工形式招聘，按相关规定缴纳五险一金。首次签订合同期3年，试用期3个月，试用期内工资按学历套改；试用合格后，方予发放奖金，第1年奖金为轮转科室的70%，第2年起为100%。来院两年以上，取得副高级及以上专技资格或博士学历及学位者，经考核合格可转入事业编制。医师系列须参加住院医师规范化培训，未能按期取得住培合格证者，予以终止劳动合同。
  • 月薪：面议 | 广东-广州 | 博士 | 不限
    医师岗位：
    一、招聘条件
    1.医师岗位：要求为博士研究生学历，并获得相应学位，第一学历要求为“双一流”建设学科或“985”、“211”工程重点建设高校毕业，或相应专业本科教育排名进入中国大学本科教育排行前20名。紧缺专业如超声科、儿科、妇产科、病理科、全科医学、精神医学科、麻醉科等可考虑招聘硕士研究生。
    2.英语要求：硕、博士研究生须通过CET6（425分以上）或托福80分以上、雅思5.5分以上。
    3.年龄要求：硕士研究生毕业不超过30周岁（1989年1月1日后出生），博士研究生毕业不超过35周岁（1984年1月1日后出生）。
    4.其他：第一学历要求中涉及到的中国大学本科教育排名，以教育部学位与研究生教育发展中心最新发布的“一级学科整体水平评估”排名作为参考，其未涉及的学科以中国科学评价研究中心最新发布的《中国大学及学科专业评价报告》作为参考。
    二、用工形式与相应待遇
    1.博士研究生：试用期3个月，试用期工资按学历套改。试用期满方予发放奖金，奖金按100%发放。试用合格后按我省相关政策给予办理入编手续。须参加住院医师规范化培训。
    2.硕士研究生以合同制用工形式招聘，按相关规定缴纳五险一金。首次签订合同期3年，试用期3个月，试用期内工资按学历套改；试用合格后，方予发放奖金，第1年奖金为轮转科室的70%，第2年起为100%。来院两年以上，取得副高级及以上专技资格或博士学历及学位者，经考核合格可转入事业编制。医师系列须参加住院医师规范化培训，未能按期取得住培合格证者，予以终止劳动合同。
  • 月薪：面议 | 广东-广州 | 博士 | 不限
    医师岗位：
    一、招聘条件
    1.医师岗位：要求为博士研究生学历，并获得相应学位，第一学历要求为“双一流”建设学科或“985”、“211”工程重点建设高校毕业，或相应专业本科教育排名进入中国大学本科教育排行前20名。紧缺专业如超声科、儿科、妇产科、病理科、全科医学、精神医学科、麻醉科等可考虑招聘硕士研究生。
    2.英语要求：硕、博士研究生须通过CET6（425分以上）或托福80分以上、雅思5.5分以上。
    3.年龄要求：硕士研究生毕业不超过30周岁（1989年1月1日后出生），博士研究生毕业不超过35周岁（1984年1月1日后出生）。
    4.其他：第一学历要求中涉及到的中国大学本科教育排名，以教育部学位与研究生教育发展中心最新发布的“一级学科整体水平评估”排名作为参考，其未涉及的学科以中国科学评价研究中心最新发布的《中国大学及学科专业评价报告》作为参考。
    二、用工形式与相应待遇
    1.博士研究生：试用期3个月，试用期工资按学历套改。试用期满方予发放奖金，奖金按100%发放。试用合格后按我省相关政策给予办理入编手续。须参加住院医师规范化培训。
    2.硕士研究生以合同制用工形式招聘，按相关规定缴纳五险一金。首次签订合同期3年，试用期3个月，试用期内工资按学历套改；试用合格后，方予发放奖金，第1年奖金为轮转科室的70%，第2年起为100%。来院两年以上，取得副高级及以上专技资格或博士学历及学位者，经考核合格可转入事业编制。医师系列须参加住院医师规范化培训，未能按期取得住培合格证者，予以终止劳动合同。
  • 月薪：面议 | 山东 | 本科 | 不限
    主治医师要求：
    1、具有大学本科以上学历，年龄在40周岁以下（特殊岗位年龄可适当放宽）；
    2、有三级综合医院工作经历，在本学科有良好发展潜力，能胜任医疗、教学工作；
    3、其他有突出成绩的专业人才；
    4、具有博士、硕士学历者优先录用。

    住院医师要求：
    1、具有大学本科以上学历，有医师、技师、药师执业资格证；
    2、有三级医院实习经历，有一定临床经历，能胜任医疗、教学工作；
    3、有博士、硕士学历者，有规范化培训合格证书者优先录用。

    福利待遇：
    1、薪资从优；
    2、对一定职级以上人员，根据职级不同，无偿提供或折扣价提供住房，并发放安家费；
    3、具体福利待遇面议；
  • 月薪：面议 | 广东-深圳-宝安区 | 本科 | 不限
    1、有三年以上国内大型医院主治医师工作经历（掌握特殊医疗技术者优先）；
    2、第一学历为全日制临床医学本科以上学历（学位）；
    3、年龄35周岁以下。
    有关说明：
    1、应聘人员所获得国外大学学位必须取得国家教育部认证。
    2、年龄、工作年限和学历（学位）计算截止时间2016年6月30日。
    3、引进海外留学人员专业技术资格条件另议。
    4、儿科、急诊、超声、麻醉等特殊专业人员可适当放宽条件。
  • 月薪：面议 | 广东-深圳-宝安区 | 硕士 | 不限
    社会人员：
    ①硕士研究生以上学历（第一学历本科为全日制本科）；
    ②社会人员在市级以上三甲医院工作满三年，具有在省级以上重点学（专）科或省级以上重点实验室工作经历者优先考虑；
    ③具有《执业医师资格证》、初级医师须具有《住院医师规范化培训合格证书》。
    应届毕业生：
    ①硕士研究生以上学历，八年制博士学历者优先（第一学历为全日制本科）；
    ②研究生所学专业为该校国家级重点学（专）科，或国家级重点实验室者优先考虑；
    ③具有《执业医师资格证》，且毕业当年能顺利取得《住院医师规范化培训合格证书》。
    有关说明：
    1、应聘人员所获得国外大学学位必须取得国家教育部认证。
    2、年龄、工作年限和学历（学位）计算截止时间2016年12月31日。
    3、引进海外留学人员专业技术资格条件另议。
  • 月薪：面议 | 安徽-合肥 | 本科 | 不限
    全日制本科（一本、二本）及以上学历
    外科（小儿心外科优先）
    1、主治及以下职称2、要求已取得本专业执业证和规培证

    1.基本条件：拥护中国共产党的领导，有良好的职业道德和团结协作精神，无参加非法组织等违法违纪行为，五官端正，热爱儿科医疗事业；身体健康（无药物过敏史和慢性病），能胜任岗位工作。
    2.硕士及以下学历报名者年龄要求35周岁以下（1983年10月1日以后出生）；心外科博士要求45周岁以下（1973年10月1日以后出生）；心外科学科带头人、学术骨干年龄要求50周岁以下（1968年10月1日以后出生）。
    3.硕士及以上学历要求通过英语六级（425分及以上）；本科学历要求通过英语四级（425分及以上）。
  • 月薪：面议 | 安徽-合肥 | 博士 | 不限
    外科（小儿心外科优先）
    博士、心外科学科带头人或学科骨干
    学科带头人、学术骨干需要正高职称

    1.基本条件：拥护中国共产党的领导，有良好的职业道德和团结协作精神，无参加非法组织等违法违纪行为，五官端正，热爱儿科医疗事业；身体健康（无药物过敏史和慢性病），能胜任岗位工作。
    2.硕士及以下学历报名者年龄要求35周岁以下（1983年10月1日以后出生）；心外科博士要求45周岁以下（1973年10月1日以后出生）；心外科学科带头人、学术骨干年龄要求50周岁以下（1968年10月1日以后出生）。
    3.硕士及以上学历要求通过英语六级（425分及以上）；本科学历要求通过英语四级（425分及以上）。
  • 月薪：面议 | 山东-济南 | 博士 | 1-3年

     

    （一）应聘基本条件:
    1、具有良好的思想素质，作风正派，奉公守法，团结协作；
    2、有较强的组织协调能力和良好的医患沟通能力；强烈的事业心和责任感，工作踏实，耐心细致，热心为患者服务；
    3、身体健康，无医疗差错事故和医德医风事件。
    （二）岗位应聘要求：
    1、年龄40周岁以下；
    2、取得全日制博士研究生学历、学位且从事三级以上医院工作经验3年以上；取得全日制硕士研究生学历学位、具有中级职称，且从事三级以上医院工作经验5年以上；具有全日制大学本科学历，副高级以上或高年资中级职称，有三级以上医院工作经验；
    3、具有独立申请承担科研项目的经历，以第一作者或通讯作者发表过高水平SCI文章；
    4、具有处理本专业疑难问题的能力，具有三级甲等医院进修经历；
    5、具有扎实的基础理论功底和系统的专业技术知识，能够把握本学科的发展方向；具有较突出的临床技术特色和较强的临床实践经验；
    6、攻读硕士、博士学位期间，修学专业方向原则上在同一学科门类之内，具有海外留学经历的博士毕业生优先录用。
    （三）相关待遇：
    1、办理事业单位编制，享受事业编制人员的一切待遇；
    2、提供相应的科研、教学平台，科研启动经费；
    3、协助解决其配偶及子女相关问题；
    4、医院为其提供良好的事业发展平台及赴海外专业进修培训的机会。
    （四）报名时间：自2014年6月1日起 
    （五）报名地点：山东中医药大学第二附属医院人力资源科（济南市经八路1号院内3号楼4楼）
    报名时须带：
    （1）个人简历；
    （2）身份证原件、复印件；
    （3）学历、学位证书、执业证书、资格证书、职称证书、及各项科研、专利、著作、论文等复印件；
    联系人：丛文、刘伟、时鹏
    联系电话：82436272 、82436959、82436132
    邮编：250001
    邮箱：rczp272@163.com

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