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血液内科招聘

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  • 月薪:面议 | 安徽-合肥-巢湖市 | 本科 | 不限
    临床科室十年以上从业经验者优先;
    全日制普通高等医学院校临床医学专业本科及以上学历;
    1、具有主治医师及以上专业职称。
    2、有二级甲等以上医院5年以上同岗位工作经验。 
    3、有服务意识,良好的表达能力,有一定的抗压能力和自我调节能力。
    4、有较强的事业心、责任心、团队协作精神,良好的敬业精神和职业道德守操。 
  • 月薪:面议 | 广西-南宁 | 本科 | 不限
    副主任医师及以上
    内科学/血液内科学专业
    要求具备全日制本科及以上学历,二级甲等综合医院及以上工作经历,符合我院高层次人才引进条件者,可申请相关待遇(特殊人才面议)

    基本条件:
    (一)遵纪守法,具有良好的思想政治品德和职业道德;
    (二)具备岗位所需的专业知识、技术能力和教学、科研能力;
    (三)身体健康,具有正常履行岗位职责所需的身体条件;
  • 年薪:面议 | 浙江-舟山-定海区 | 本科 | 不限 (可招收应届生)
    本科及以上;二甲医院工作者优先考虑;四证合一规培生优先录用。
  • 月薪:面议 | 江苏-苏州-吴中区 | 不限 | 不限
    临床医学、中医、中西医结合专业毕业,具有中、初级专业技术职称,有血液科工作经验或血液病专业人员优先
  • 月薪:面议 | 浙江-杭州 | 本科 | 不限 (可招收应届生)
    岗位职责:
    1、骨髓组织及骨髓涂片诊断,白血病免疫分型;
    2、积极参加科内疑难病例讨论会及业务学习;
    3、积极参加本科室的科研活动,学习和运用国内外的先进经验;
    4、在上级医师的指导下开展新技术、新项目;
    5、承担并协助上级医师做好低年资医师、进修生的培训及教学工作。

    岗位要求:
    1、有对口执业医师证及职称证书,中级以上职称优先;
    2、应届血液病方向研究生亦可,但要求执业医师未注册方向;
    3、有血液病诊断经验者优先。
  • 月薪:面议 | 广东-深圳 | 本科 | 5-10年
    有从事血液透析临床经验。中级职称
  • 月薪:面议 | 山东 | 本科 | 5-10年
    科室主任要求:
    1、具有大学本科以上学历,主任医师职称;
    2、三甲综合医院任职五年以上,在本学科中有较大影响力;
    3、具有较高管理水平和协调能力;
    4、博导、硕导和具有博士、硕士学历者优先录用;
    5、其他取得突出成绩的特殊人才。

    科室副主任要求:
    1、具有大学本科以上学历,副主任以上职称;
    2、三甲综合医院任职五年以上,在本专业中有一定影响力;
    3、有较强团队精神和创新意识:
    4、硕导和具有博士、硕士学历者优先录用;
    5、其他取得突出成绩的特殊人才。

    福利待遇:
    1、薪资从优;
    2、对一定职级以上人员,根据职级不同,无偿提供或折扣价提供住房,并发放安家费;
    3、具体福利待遇面议;
    4、符合相关条件人员享受“烟台市福山聚福人才计划.docx”待遇
  • 月薪:面议 | 山东 | 本科 | 不限
    主治医师要求:
    1、具有大学本科以上学历,年龄在40周岁以下(特殊岗位年龄可适当放宽);
    2、有三级综合医院工作经历,在本学科有良好发展潜力,能胜任医疗、教学工作;
    3、其他有突出成绩的专业人才;
    4、具有博士、硕士学历者优先录用。

    住院医师要求:
    1、具有大学本科以上学历,有医师、技师、药师执业资格证;
    2、有三级医院实习经历,有一定临床经历,能胜任医疗、教学工作;
    3、有博士、硕士学历者,有规范化培训合格证书者优先录用。

    福利待遇:
    1、薪资从优;
    2、对一定职级以上人员,根据职级不同,无偿提供或折扣价提供住房,并发放安家费;
    3、具体福利待遇面议;
  • 月薪:面议 | 浙江-嘉兴-海盐县 | 不限 | 5-10年 (可招收应届生)
    1、负责患者接诊,制定方案 ,认真记录并保管好病历资料;
    2、严格执行各项SOP,达到血透中心质量控制标准;
    3、协助血透中心主任完成质量控制检查,并开展新进医师的培训和带教工作;
    4、定期分析评估患者透析质量,不断提高透析效果;
    5、协助血透中心完成透析患者信息资料登记与上传等工作;
    6、完成中心安排的相关培训与业务学习工作,加强国内外透析指南和规范学习,重视和积极参与科研工作。

    任职要求:
    1、大专及以上临床专业毕业,血透相关工作经验3年以上,有血透上岗证,主治及以上职称;
    2、熟练使用各种医疗设备,能独立开展血透工作,公立医院或大型民营医院工作经验优先;
    3、认同医院理念,遵守规章制度,积极进取,爱岗敬业;
    4、学习能力强,责任心强,沟通表达能力强。
    注:该岗位分别位于杭州、嘉兴、湖州、余姚、衢州、江山、温州、仙居等医院
  • 月薪:面议 | 河南-鹤壁 | 本科 | 不限
    一、高级卫生技术人员、学科带头人:副高以上技术职称;本科以上学历;有丰富的临床实践经验,能解决本专业领域内的疑难重症;熟悉并掌握本专业领域内的国内或国际先进的学术新进展,有组织协调和经营管理能力,有省级以上学术团体及国家级专业杂志任职经历者优先。

    二、福利待遇:
    1、各类专业优秀学科带头人、中级以上职称人员一次性解决安家、住房补贴,解除后顾之忧,共建京立幸福家园。给予 10 万元―1000万元的补助费、安家费。或一次性解决 100―150 平方米的住房(产权归个人)。
    2、工资面议。
    3、根据有关制度办理五险。
    4、支持专业技术人员学术研究、职称晋升、新技术开展。
    5、享受国家法定的节假日。
    6、每年安排优秀员工进修学习、培训等。

    三、受聘程序:
    1、有意者请将本人简历、有效证件(身份证、毕业证、执业证、职称证)的复印件、联系电话、通讯地址寄至或电子邮件发至鹤壁京立医院人事科,或直接电话联系、到院面谈。
    2、经面试、考试合格者录用,录用后,工作表现特别优秀者可低职高聘。

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