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院办(主任)招聘

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  • 月薪:面议 | 安徽-宿州-灵璧县 | 本科 | 不限
    在医院办公室主任的领导下,负责办公室日常行政事务及文秘工作。

    1、起草院行政等各类文稿,包括工作计划、总结、领导讲话、先进事迹材料、各类公文等。

    2、做好医院各类会议会务工作,包括会议通知、会议资料准备、会议记录、人员签到及会议纪律考核、考勤。

    3、配合做好医院投诉、信访接待工作。

    4、做好各类信息收集、发布及报送工作。

    5、遵纪守法,廉洁自律,恪守医德,全心全意为全院职工、患者服务。

    6、完成领导交办的任务和应急事务处理。
  • 月薪:面议 | 江苏-苏州-张家港市 | 大专 | 不限 (可招收应届生)
    1、在院长领导下,负责全院的文秘、行政管理工作。
      2、安排好各种行政会议,做好会议记录,负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件,并负责督促其贯彻执行。
      3、做好领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。
      4、领导有关人员做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、总值班、人民群众来访来信处理、参观及外宾的接待等工作。
      5、做好院长与其他院领导及部门间的协调工作。
  • 月薪:2.3K-3K | 浙江-宁波-北仑区 | 不限 | 不限 (可招收应届生)
    要求:女性,20-30岁,身高165左右,形象气质好!待遇:单休8小时制,试用期2300,转正2300+奖金(约2800左右),提供住宿,缴纳社保上班时间采取轮班制(全班:8:00-11:00  17:00-20:00)(中班:8:00-11:00);一天全班,一天中班,轮流着上。
  • 月薪:面议 | 浙江-杭州-淳安县 | 大专 | 不限 (可招收应届生)

    办公室助理,协助办公室主任日常工作,要求诚实勤快、相貌端庄,能熟练使用word、Excel等办公软件,淳安本地人。

  • 年薪:10W-15W | 安徽-合肥-包河区 | 大专 | 5-10年
    岗位职责:
    1人员管理
    1.1负责实验室人员的招聘、岗位安排、培训;
    1.2负责实验室主管级人员的转正、季度和年度考核;
    1.3选拔优秀人才作为实验室的技术和管理骨干,作好梯队建设;
    1.4配合公司文化,合理引导,建立积极、和谐、公正的员工关系。
    2质量管理
    2.1 监督实验室室内质控和室间质评的开展;
    2.2 负责实验室新项目开展和新技术的引进;
    2.3 负责实验室流程的优化;
    2.4 配合QA落实进行质量管理工作;
    2.5 在保证检验质量的前提下,尽量节约开支,控制成本;
    2.6 配合QA完成实验室的认证工作。
    3学术交流
    3.1负责与当地临检中心、权威医院及客户的技术交流;
    3.2配合市场部完成大型会议的学术推广。
    3其他
    3.1负责实验室工作的计划和总结;
    3.2 负责实验室与其他部门之间的沟通和协调工作;
    3.3 负责实验室不合格工作纠正及预防措施的批准;
    3.4 负责协助其他部门完成与实验室技术相关的工作;
    3.5完成上级交给的临时任务。

    岗位要求:
    1、医学检验或相关专业大专以上学历,副高以上职称;
    2、有独立医学实验室管理经验的优先;
    3、熟悉ISO15189体系或CAP体系。
  • 月薪:面议 | 湖南-衡阳 | 大专 | 3-5年
    岗位职责:
    1、按照办公室的职责和任务,主持办公室的全面工作;
    2.负责组织办公室人员起草医院行政工作方面的综合性报告、总结、计划决议、讲话等,并呈报院领导核准
    3.安排院务会议和院中层干部会议、行政办公会议,落实记录人员;
    4.注意调查研究,了解情况,沟通信息,承上启下,对关系全局的行政方面的工作问题,积极提出解决办法。协调和组织.办理部门间的综合性工作;
    5.拟定全院性规章制度;
    6.领导机要室的工作,及时批转和处理上级下发的文件;
    7.负责考核院办人员执行岗位责任制的情况,做好思想工作和管理工作;
    8.负责组织接待和处理院内外群众来信、来访;
    9.组织办公室人员完成领导临时交办的各项工作。
  • 月薪:面议 | 上海-闵行区 | 本科 | 不限
    1、起草各类通知文件,撰写新闻稿,做好各类文件收发、存档工作;
    2、负责医院微信公众号的运营;
    2、负责会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理;
    3、接待来访人员,做好各类安排;
    4、完成领导安排的其他事情。
    任职资格:
    1、本科以上学历,新闻、行政、广告、医学等相关专业毕业;具有医院行业策划、文案2年以上工作经验;
    2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件及Photoshop;
    3、熟练微信平台的运营;
    4、具有良好的文案基础、在创意能力方面突出,工作计划性强、做事积极主动;
    5、富有团队精神,工作沟通配合能力强,工作积极主动。
  • 月薪:面议 | 云南-昆明 | 大专 | 1-3年
    1、专科以上学历,相关专业毕业
    2、知晓医院感染相关法律法规、规章、规范、标准并能运用其内容进行检查、能指导临床感控工作
    3、有较好的主动服务工作意识
    4、熟练使用office办公软件,能够完成院感部文稿的处理
  • 月薪:面议 | 山东-青岛 | 本科 | 5-10年
    岗位职责:
    1、 在总经理、院长领导下,负责全院的秘书、行政管理工作。
    2、 安排各种行政会议,做好会议记录,负责综合医院的工作计划、工作总结,草拟有关文件,并负责督促其贯彻执行。
    3、负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。
    4、负责协调各职能科室工作,并审核各职能科室以医院名义发出的各种报告文件,力求做到文字通顺,符合公文规格。
    5、领导有关人员做好印鉴、打字、车辆、外勤、通讯联络、参观及外宾的接待。
    6、大型年会及重要活动组织安排、办公环境管理。
    7、负责总经理、院长临时交办的其他工作。
    任职要求:
    1、28-40岁行政管理、中文、临床医学等相关专业,本科及以上学历;
    2、5年以上同职位经验,有良好的社会关系,较强的组织执行、语言表达能力, 优秀的外联与公关能力,法律意识强,具备解决突发事件的能力和很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,办事稳妥细致;
    3、负责统筹管理院办事务,精通相关政策法规和医疗行业情况;
    4、有机关单位、大型企事业单位及医院管理工作经历者优先;
    5、一经录用、医院将提供良好的发展平台以及晋升空间!
  • 月薪:面议 | 广东-广州 | 不限 | 不限
    从事办公室文职工作,具有一定文字书写功底,具有一定的工作协调能力

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