职位描述
1、按照医保局规定签订医保协议。
2、制定临床相关科室的医保管理制度。
3、医疗费用统计与控制工作:每月核对医保费用,分析医保超额原因,制定解决方案。
4、学习新的医保政策并向领导汇报,对临床科室及结算人员定期培训。
5、与医保中心对外联系工作,及突发事件的沟通解决。
6、医保系统维护与管理:对三项目录和医保系统维护,保证医保系统正常运行。
任职要求:
1、医学相关专业大专以上学历,2年以上医保工作经验。
2、熟悉医疗保险管理制度,熟悉医院医疗保险的申报及管理,熟悉医院财务管理知识。
3、对外协调沟通能力强。
招聘负责人
人事科
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