河南漯河医学高等专科学校2014年人才招聘公告
发布时间：2013-12-11 来源：山西医科大学
2014年人才引进待遇
一、关于引进教授、博士的待遇
（一）专业范围
1.解剖学、组织胚胎学、生理学、病理学、病理生理学、医学免疫学、药学、内科学、外科学、妇产科学、儿科学、口腔医学、医学检验专业的教授、博士研究生。
2.药理学、生物化学（医学类）、预防医学专业的教授。
（二）待遇
提供住房一套（一人一策），安家费30万元，视科研立项情况提供科研经费10—50万元，博士研究生自到校工作5年内享受副教授待遇，配备博士单间办公室以及电脑（笔记本、台式）、打印机等办公设备。根据《漯河医学高等专科学校医学类博士和海外工作留学归国人员特殊津贴发放暂行办法》，享受每月4000－5000元的博士津贴。海外博士待遇从优。
二、关于引进副教授的待遇
解剖学、组织胚胎学、生理学、病理学、内科学、外科学、儿科学、妇产科学、口腔医学、医学检验专业副教授，提供住房1套（一人一策），安家费10万元，视科研立项情况提供科研启动经费5—50万元。
三、关于引进硕士研究生的待遇
1.内科学、外科学、妇产科学、儿科学、口腔医学、医学影像、解剖学、病理生理学、医学美容、康复医学专业硕士研究生，提供住房1套(90平方米左右)，安家费5万元。
2.护理学专业硕士研究生提供单人间研究生宿舍，安家费3万元。
3.其它非临床医学类专业的硕士研究生不享受上述待遇，提供单人间研究生宿舍。
四、其它待遇
1.本科以上人员均为学校正式在编人员，工资福利为国家规定工资及校内津贴补贴，享受“三险一金”。
2.本科生安排集体宿舍。
_baidu_page_break_tag_漯河医学高等专科学校2014年度人才招聘计划
专业方向要求 | 招聘人数 | 学历学位职称要求 | 其它要求 |
内科（心内科、呼吸内科、肿瘤内科、西医肾内、神经内科、消化内科） | 3 | 博士研究生或教授 | |
外科（神经外科、普外、胸外、泌尿、小儿外科、肛肠外科、骨外科） | 4 | 博士研究生或教授 | |
儿科 | 1 | 博士研究生或教授 | |
妇产科 | 1 | 博士研究生或教授 | |
口腔医学 | 2 | 博士研究生或教授 | |
解剖 | 2 | 博士研究生或教授 | |
生理 | 1 | 博士研究生或教授 | |
病理 | 2 | 博士研究生或教授 | |
病理生理学 | 1 | 博士研究生或教授 | |
医学免疫学 | 1 | 博士研究生或教授 | |
医学检验 | 1 | 博士研究生或教授 | |
急诊医学 | 1 | 博士研究生或教授 | |
药理 | 1 | 博士研究生或教授 | |
生物化学 （医学类） | 1 | 博士研究生或教授 | |
儿科学 | 2 | 硕士 | |
妇产科学 | 2 | 硕士 | |
康复医学 | 3 | 硕士 | |
内科学（心内科、呼吸内科、肿瘤内科、西医肾内、神经内科、消化内科） | 12 | 硕士 | |
外科学（神经外科、普外、胸外、泌尿、小儿外科、肛肠外科、骨外科） | 12 | 硕士 | |
病理学与病理生理学 | 1 | 硕士 | 第一学历要求临床医学本科 |
护理 | 2 | 硕士 | |
口腔医学 | 4 | 硕士 | |
图书、情报 | 2 | 硕士 | |
临床医学 | 10 | 本科 | |
口腔医学 | 6 | 本科 | |
医疗美容 | 2 | 本科 | |
消防学 | 2 | 本科 | 熟悉消防安全管理业务两年以上 |
招聘方式
应聘简历可通过E-mail发送或邮寄简历到人事处，简历须提供本人出生年月、性别、民族、籍贯、健康状况、所学专业、学习工作经历、所学课程及成绩、联系方式等详细信息。
联系方式
联系人：宋老师
咨询电话：0395-2966892
传真：0395-2127842
通讯地址：河南省漯河市大学路148号漯河医学高等专科学校人事处
邮编：462002
E-mail:lhyzrsc@sina.com
