惠州市第一人民医院是惠州市委、市政府的民心工程，是根据市政府“高规格、高标准、功能全”的要求，按照三级医院的规模和标准建设的一家集医疗、教学、科研、康复、保健为一体的现代化大型综合性公立医院，是广东医科大学非直属附属医院。医院位于惠州市江北三新南路20号，规划床位1500 张。现根据我院人才需求情况，决定招聘见习人员52名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及范围
本次公开招聘见习人员52名。招聘对象主要是全日制应届(含暂缓就业)大专及以上毕业生。同等条件下惠州生源优先。招聘职位详见附件1。
二、薪酬待遇
聘用人员为见习人员，不占用事业单位编制。薪酬待遇按我院见习员工相关规定执行。见习期为2年，取得相应的资格证后，因工作需要可缩短见习期。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
(二)遵纪守法，具有良好的品行。
(三)具有正常履行职责的身体条件和工作能力。护理、助产专业要求身高156cm以上。
(四)具有招聘职位所要求的其他资格条件。
四、招聘程序、办法
(一)现场报名与现场资格审查
本次招聘采取现场报名方式，报名时间为即日起至2017年4月6日(工作日上午8:30-12:00、下午2:30-5:30)。报名人员需提交资料如下：
1、填写并双面打印《惠州市第一人民医院公开招聘见习人员报名表》(附件2);
2、居民身份证原件复印件;
3、学生证原件复印件;
4、毕业生就业推荐表或暂缓就业协议书及毕业证、学位证原件复印件。
报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格。经资格审查后，符合招聘条件人员名单及准考证号码将于4月14日前在惠州市第一人民医院网站公布，符合报考条件的人员，需自行下载打印《准考证》。
(二)考试。考试分为笔试和面试两个环节。
1.笔试。笔试采取闭卷方式进行。笔试成绩按100分计算，占总成绩的40%。笔试内容为相关专业知识。
2.面试。由医院组织面试。面试成绩按100分计算，占考试总成绩的60%。按笔试成绩从高分到低分排列，按招聘职位拟录用人数1:3的比例确定面试人选。不足1:3的比例时，按符合条件的实际人员数确定面试人选。凡面试成绩不及格(60分以下)者，不予聘用。
笔试、面试时间、地点另行在我院网站通知。
3.总成绩计算方法：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。凡考试总成绩不及格(60分以下)者，不予聘用。
(三)确定体检人选进行体检
按照考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员名单。体检办法按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定的标准实施。有体检不合格的，由医院决定是否在同一岗位按成绩从高分到低分依次递补人选。
(四)公示与聘用
体检合格人员名单，在惠州市第一人民医院网站公示7个工作日。
五、相关问题说明
(一)同专业的招聘岗位，应聘者如服从调配，医院可根据实际情况对应聘者的录用岗位进行调配。
(二)录用者报到时须提供毕业证、学位证。
(三)无特殊情况者，应聘考生须在7月份报到上班，逾期取消录用资格。
(四)咨询联系方式：
惠州市第一人民医院人力资源部电话：0752-2883621、2883821、2883899。
惠州市第一人民医院网址：http://www.hzfh.gd.cn
医院地址：惠州市江北三新南路20号。
附件下载：
1.2017年惠州市第一人民医院见习人员公开招聘职位表.doc
惠州市第一人民医院
2017年3月23日
