富宁县人民医院因业务发展需要，拟面向社会公开招聘编外合同制护工人员14名，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位：编外合同制护工。
岗位职责：主要负责外送病人(途中无危险者)进行各种检查，送取各类检查、化验标本、报告单及病房用物，规定物品的清洗、消毒，在注册护士指导下对病人进行简单生活护理和床单的清洁消毒的非技术性工作。
(二)招聘具体条件：
1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，拥护中华人民共和国宪法，无违法违纪行为;具有良好的品行;具有正常履行职责的身体条件。
2、具有初中及以上文化，年龄25—45岁，男女不限。
3、身体健康，无传染病及传染病原携带者，无残疾，能胜任夜班工作，并持有二级以上医疗机构出具的健康检查合格证。
4、服务意识强，工作认真，有一定的语言表达和沟通交流能力。
5、优先聘用条件(符合以下条件之一)：
(1)中等及以上医学专业类或职高院校毕业人员。
(2)已生二孩女性。
二、相关待遇
招聘人员试用期为3个月，试用期工资为￥1500元/月，试用期结束经考核合格留用的医学类专业人员工资为￥2600元/月(含保险)，非专业类人员工资为￥2400元/月(含保险)，每月工资总额的20%作为绩效考核。
三、报名时间、地点及需提交的材料
(一)时间：2017年06月20日到2017年06月26日(双休日除外)。
(二)地点：云南省富宁县人民医院人力资源办公室。
(三)提交材料：《富宁县人民医院编外人员招聘报名登记表》、身份证、学历(学位)证书、相关执业资格证原件与复印件，2寸彩色照片2张。
(四)联系电话：0876—6399391。
四、审核
(一)审核时间：2017年06月27日至06月29日。
(二)经县人民医院领导小组审核报名人员资料后，符合条件者医院会以电话的形式通知其本人到医院进行面试，具体面试时间、地点以医院人力资源办公室电话通知为准。
(三)特别声明：应聘人员提供的资料、信息必须真实准确。同时，保持报名时登记的联系电话畅通，若因报考人员联系电话不畅通而造成的后果，由其本人自行负责。
五、招聘程序
(一)考试方式：采取面试(考核)的方式进行，不受开考比例限制。
(二)拟聘用人员的确定：拟聘人员按面试(考核)成绩从高到低依次进行试用。
(三)体检：拟聘人员须在县级及以上医疗机构进行体检。体检标准：参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检结果作为是否聘用的依据。不参体检的人员，视为自愿放弃拟聘用资格。体检不合格出现岗位空缺的，继续按照面试(考核)分数从高到低的顺序依次进行递补聘用。
(四)拟聘人员接到聘用通知后，必须在规定的时间内到单位报到，办理有关手续;无正当理由逾期者，取消聘用资格。
(五)拟聘人员到医院上岗试用时间为3个月，试用期考核合格者即签订劳动聘用合同，试用期间只领取试用期工资，试用期考核不合格者不予聘用。
六、相关纪律要求
(一)招聘工作由县人民医院人力资源办公室组织实施，医院办公室、护理部做好指导协调工作。
(二)对违反考录纪律、填报虚假信息报名或在面试(考核)中弄虚作假的考生，取消面试(考核)资格。
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富宁县人民医院
2017年6月19日
