一、招聘对象：

骨科学科带头人及学术团队，能够带领团队(3人及以上)应聘者，优先录用。

二、基本条件

1、在本专业具有较高的学术造诣，得到同行的认可。具有引领本学科保持或赶超国(省)内外先进水平的能力。

2、身心健康，具备胜任学科带头人工作任务的身体条件。

3、无违反国家法律、法规、渎职或学术不端等行为。

4、具备高级专业技术职称和博士学位，年龄不超过55岁，三甲医院五年以上工作经历，有省部属三甲医院科室管理经验(行政科主任或副主任)或海外学习、工作经历优先考虑。

三、业绩条件

1、具备创新、引领、推动本学科发展的专业能力,近五年开展的新业务、新技术处于国内领先及以上水平，专业水平获得业内认可。

2、近五年担任中华医学会一、二级学会委员或省级分会副主任委员及以上任职。

3、近五年主持国家级科研项目≥2项，或获得省部级科技成果奖二等奖及以上≥1项。

4、近五年以第一作者或者通讯作者在本领域重要学术期刊上发表具有重要学术价值的代表性论文3篇及以上。

5、入选国家级或省、市级人才计划、人才项目。

6、博士生导师或硕士生导师。

所有科研项目、论文等学术成果必须与所在学科具有相关性，需满足业绩条件中的4项。

四、应聘递交材料

应聘人发送以下材料至医院人力资源部办公室邮箱(xyyfyzp@163.com)，注明学科带头人招聘。

①个人简历(包括个人信息、学习工作经历、主要学术成就、承担科研项目情况、发表文章目录、专利及获奖情况等);

②代表性研究成果原文。

五、待遇

1、聘任学科带头人，提供高级岗位事业编制;

2、薪酬待遇从优，面议;

3、学科带头人及团队成员，协助安排配偶工作及子女落户入学;

4、其它个性化待遇一事一议。

六、应聘方式采取邮箱报名

有意者报名者请发送简历至电子邮箱xyyfyzp@163.com(邮件主题请注明学科带头人应聘)。

联系人：姜老师

联系电话：(0373)-4402267