职位描述
一、工作职责
1、负责月嫂的招聘、入职、培训、考核及晋级审核工作；
2、负责合理安排月嫂团队的工作及调度管理；
3、负责部门其他辅助服务和管理工作；
4、完成领导安排的其他工作。
二、任职要求
1、大专以上学历，3年以上母婴护理师或月嫂培训管理经验；
2、年龄35-50岁，热爱母婴护理的工作，良好的服务意识；
3、有较好的沟通协调和表达能力；有较强的团队协助和管理能力；熟练使用办公软件
招聘负责人
人事科
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