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浙江省杭州市儿童医院(筹)公开招聘工作人员公告

发表时间:2011-10-08

        杭州市儿童医院(筹)为杭州市卫生局直属的事业单位,现由杭州市第六人民医院承办筹建的一所集医、教、研为一体的三级甲等儿童专科医院。因医院发展和筹建的需要,面向社会公开招聘工作人员31名。依据杭州市人事局《关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》(杭人政[2006]5号),现将有关事项公告如下:
    一、招聘岗位、范围和条件

招聘

岗位

招聘

人数

基本条件

具体条件

年龄条件

儿内临床1

5

 

 

1、 遵纪守法,品行端正;

2、具有良好的职业道德;

3、具有岗位所需的专业理论知识和与学历相匹配的实践操作能力;

4、具有适应岗位要求的身体条件。 

临床医学相关专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作3年及以上,中级及以上职称。

中级职称35周岁以下(1976年7月1日后出生),副高职称40周岁以下(1971年7月1日后出生)

儿内临床2

5

临床医学相关专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,初级及以上职称。

30周岁以下(1981年7月1日后出生)

儿外临床

2

临床医学相关专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作3年及以上,中级及以上职称。

中级职称35周岁以下(1976年7月1日后出生),副高职称40周岁以下(1971年7月1日后出生)

儿科护理

5

护理本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,护师及以上职称。

35周岁以下(1976年7月1日后出生)

病理

1

临床医学相关专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,中级及以上职称

中级35周岁以下(1976年7月1日后出生),副高职称40周岁以下(1971年7月1日后出生)

药学

1

药学专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,初级及以上职称

30周岁以下(1981年7月1日后出生)

医学检验

2

检验专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,初级及以上职称。

30周岁以下(1981年7月1日后出生)

放射1

1

放射及相关专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,初级及以上职称。

30周岁以下(1981年7月1日后出生)

放射2

2

放射及相关专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,中级及以上职称。

中级35周岁以下(1976年7月1日后出生),副高职称40周岁以下(1971年7月1日后出生)

超声1

1

超声及相关专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,初级及以上职称。

30周岁以下(1981年7月1日后出生)

超声2

2

超声及相关专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,中级及以上职称。

中级35周岁以下(1976年7月1日后出生),副高职称40周岁以下(1971年7月1日后出生)

脑电及肌电

1

医学影像、临床医学专业本科及以上学历,在三级以上医院从事本专业工作2年及以上,初级及以上职称。

30周岁以下(1981年7月1日后出生)

医疗器械维修

1

生物工程及相关专业本科及以上学历,初级及以上职称

30周岁以下(1981年7月1日后出生)

会计

2

会计及相关专业本科及以上学历,初级及以上职称

30周岁以下(1981年7月1日后出生

 

 二、报名

    报名时间:2011年10月10日—10月14日(上午8:30—12:00,下午2:00——5:00)。

    报名地点:杭州市第六人民医院人事科(文晖路201号医疗综合楼16楼)。

    报名方式:以在本公告所规定时间内报名为准。本市报名者请在规定时间内将个人简历、身份证、近期正面免冠1寸照片1张、学历证书、资格证书、职称证书原件及复印件到本院人事科进行报名。外地报名者可在规定时间截止前(以邮戳为准)将以上相关资料复印件邮寄到杭州市第六人民医院人事科(信封上注明“应聘杭州市儿童医院”字样)。

     报考人数不足招聘计划3倍的岗位,不开考或酌情核减招考计划。

     三、考试

      1、考试包括笔试、实践技能测试和面试。经资格审查合格后组织笔试。笔试、实践技能测试各占总成绩的30,面试成绩占总成绩的40。

     笔试内容为本招聘岗位专业知识。笔试时间、地点另行通知。

     2、笔试结束后在笔试成绩合格人员中从高分到低分,按招聘岗位计划数1:3的比例确定参加实践技能测试和面试对象。实践技能测试和面试时间另行通知。

     3、笔试、实践技能测试、面试时请随带本人身份证和相关材料的原件以备查验。

     四、体检和考核

     在考试总成绩合格人员中从高分到低分,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员。体检在指定医院进行,标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,时间、地点另行通知。

     体检合格人员进入考核,若体检或考核不合格,在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次替补。

    五、公示及聘用

    经考核合格的人员,按择优原则确定拟聘用人选,并在杭州市第六人民医院网站和杭州人事人才网上(www.hzsrsj.gov.cn)公示七天,公示期内无异议的,在公示结束后办理相关手续,签订聘用合同。

 

    联系电话:(0571)85463997、85450806

    邮寄地址:杭州市文晖路201号杭州市第六人民医院人事科

    邮  编:310014           联系人:李女士  王女士

 

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