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山东大学齐鲁医院沂南分院2011年度考聘普通高校毕业生方案

发表时间:2011-11-23

         为适应医药卫生体制改革发展需要,加快医院发展,加强卫生人才队伍建设,经报请山东大学齐鲁医院和有关部门同意,决定公开招聘专业技术人员,现将有关事项公示如下。
  一、招考原则
           按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,统一命题,统一考试,择优录用。
  二、报考条件
           1、遵纪守法,具有良好的品行和职业道德。
           2、系国家统招全日制普通院校本科以上毕业生且符合招聘岗位所需的学历条件和专业要求。
           3、具有沂南县常住户口,年龄不超过30周岁(1981年1月1日以后出生),其中全日制普通高等院校硕士研究生以上学历人员年龄放宽到35周岁(1976年1月1日以后出生)。
           4、体貌端正,身体健康,符合体检标准。
           5、符合招聘岗位所需的其他条件。
  三、招聘计划
           本次共招聘35名专业技术人员。
           总院(县医院)招聘30人,其中不定向专业21人(含内科、外科等专业),定向专业9人(含产科、儿科、皮肤科、医学影像学科等)。
  南院(中医院)招聘5人,其中普通内科2人,血液内科1人,中医临床1人,B超室1人。
  四、报名和资格审查
           1、报名时间:2011年12月7日— 8日,报名地点:县医院政工科,联系电话:0539-3783399。
           2、个人报名:报考人员携带就业报到证(派遣证)、毕业证、身份证、户口簿等材料和以上材料的复印件及近期同底版免冠一寸彩照2张,在规定报名时间内到县医院政工科现场报名。报考人员根据自身条件选择报考专业,并填写《2011年度考聘普通高校毕业生专业志向登记表》。
           3、资格审查
           资格审查工作贯穿整个招聘工作。对报考人员提交的毕业证、就业报到证、身份证和户口簿等相关材料统一进行审查。对报名时间内未提交证明材料的,则视为弃权;报考人员报名时其学历和所学专业必须与招聘岗位要求相符合,否则不予报名。
  五、招考办法 
           采取笔试、面试答辩相结合的办法,由山东大学齐鲁医院招聘工作组统一组织,考试时间另行通知。
           1、笔试内容为医学基础理论知识和专业知识,采取闭卷考试,时间60分钟,总分100分。面试主要测试考聘人员的综合素质,总分100分。 
           2、成绩计算:按照笔试成绩占50、面试成绩占50的比例,计算报考人员总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。考试总成绩于考试当天在县医院张榜公布。
  六、体检
           根据考试总成绩,按报考专业岗位由高分到低分依次等额确定进入体检范围人选。
  七、聘用
           考试、体检合格的拟聘用人员,公示7个工作日无异议的,按程序办理相关手续。聘用人员实行一年试用期,期满考核不合格的将予以解除聘用合同。
 

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