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江苏如皋市卫生局下属事业单位2012年1月公开招聘工作人员公告

发表时间:2011-12-26

          为充实全市医疗卫生单位专业技术人员队伍,经研究决定,拟面向社会公开招聘未就业的高校毕业生和社会在职人员,现将有关事项公告如下:
一、基本原则
          坚持“自愿报名、公开招考、平等竞争、择优录用”的原则。
二、招聘计划
          招聘计划详情见附件。
三、招聘对象的资格条件
          1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。
          2.坚持四项基本原则,热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,作风正派。
          3.未就业的高校毕业生为全日制普通高等院校毕业生。
          4.符合招聘计划所需条件。
          5.身体健康。
          6.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员,不得报考。
四、招聘程序
1.报名
          (1)报名时间:2012年1月9—10日(上午8:30—11:30,下午2:00—6:00)。
          (2)报名地点:如皋市卫生局(如皋市行政中心A楼第14会议室)。
          (3)报名方式:现场报名。
          (4)报名注意事项:报名须本人到场,提供身份证、毕业生就业推荐表(往届毕业生需另提供毕业生就业协议书、毕业证书及学位证书)等相关材料的原件和复印件(A4规格)各一份,近期免冠1寸照片2张及报名考务费100元。社会在职人员根据报考岗位条件还须提供职称资格证书、执业资格证书的原件和复印件各一份以及工作经历证明。报名者须如实填写报名登记表,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消资格。
2.资格审查
          根据报名者提供的材料,对照招聘对象的资格条件及填报岗位志愿进行审查。
3.考试
          资格审查合格者方可参加考试,学历要求为研究生、职称要求为副主任医师的报名者考试采用面试和考核相结合的方式进行,学历要求为本科及以上的报名者考试采用笔试和面试相结合的方式进行。考试内容以报考岗位所需专业知识为主,笔试内容按执业医师和职称考试分类。笔试及格者方可参加面试,若同一岗位笔试及格者与招聘人数比例大于3︰1,则依笔试成绩由高到低顺序按3︰1比例确定面试人选。笔试和面试成绩均采用百分制计分,笔试占50%、面试占50%的比例计入考试成绩,面试不及格者自然淘汰。笔试、面试时间和地点详见准考证。所有报名资格审查合格者于2012年1月11日下午4:00—6:00到如皋市卫生局人事科领取准考证(如皋市行政中心A楼1424室)。
4.体检
          按考试成绩由高到低等额确定体检人员。体检合格者方可录用,若有体检不合格者,则按考试成绩依次进行递补。体检时间和集中地点由如皋市卫生局人事科另行通知。
          体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
5.确定聘用人选
          根据体检情况确定拟聘用人选,并予以公示,公示时间为五天。如公示发现有影响聘用情况的,则不予聘用,其空缺按考试成绩依次递补。
6.办理相关手续
          按规定程序办理相关手续,属毕业生的签订毕业生双选就业协议。
五、组织领导
          本次招聘工作由市人力资源和社会保障局、卫生局共同组织,接受市监察局全程监督。
          本《简章》由市卫生局商人力资源和社会保障局解释。


附件:2012年卫生局下属事业单位公开招聘工作人员岗位信息表

 

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