杭州市红十字会医院是杭州市卫生局所属财政适当补助事业单位，因医院业务发展需要，面向社会公开招聘工作人员17名。依据《关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》（杭人政[2006]5号），现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘专业（岗位）及条件

招聘岗位	招聘人数	基本条件	具体条件	学历及专业要求
胸外科医师	1	1、遵纪守法，品行端正； 2、具有良好的职业道德； 3、具有岗位所需的专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力； 4、具有适应岗位要求的身体条件。	1、35周岁以下（1977年7月1日后出生）； 2、在二级及以上综合性医院从事本专业工作2年及以上，初级及以上职称； 3、医师岗位必须具备国家规定的相关执业资格并已完成住院医师规范化培训。 4、护理岗位必须具备国家规定的相关执业资格。	临床医学、胸外、普外专业，本科及以上 学历
妇产科医师	1			临床医学、妇产科专业，本科及以上学历
B超医师	2			临床医学、影像专业，本科及以上学历
护理	13			护理专业，本科及以上学历

注：工作经历以劳动（聘用）合同、社保记录为准，有关工作时间的计算截至时间为2012年9月30日。
二、报名
1、报名时间：自公告发布之日起至10月26日（双休日除外），上午8：00—下午5：00。
2、报名地点：杭州市红十字会医院人事科（院内行政楼303室或304室）。
3、报名方式：报名者需持本人身份证或户口本、个人简历、学历证书、资格证书等相关材料的原件及复印件，近期正面免冠1寸照片2张，现场报名。不接受邮寄、电话、网上等方式报名。
4、招聘人数在10人以下的胸外科医师等岗位，报考人数不足招聘计划3倍的，不开考或酌情核减招考计划。招聘人数在10人以上的护理岗位，报考人数不足招聘计划2倍的，不开考或酌情核减招考计划。
三、考试
1、考试包括笔试、实践技能测试和面试。笔试、实践技能测试、面试各占总成绩的30%、30%和40%。经资格审查合格后组织笔试。笔试内容为相关专业知识，笔试时间另行通知。
2、招聘人数在10人以下的胸外科医师等岗位笔试结束后，在成绩合格人员中,从高分到低分，按招聘岗位1：3比例确定参加实践技能测试和面试对象。招聘人数在10人以上的护理岗位，笔试结束后，在成绩合格人员中，从高分到低分,按招聘岗位1：2的比例确定实践技能测试和面试对象。招聘岗位笔试成绩合格人员数不足以上规定比例的，按笔试成绩合格人员数确定实践技能测试和面试对象。
实践技能测试和面试时间另行通知。
3、笔试、实践技能测试、面试时请随带本人身份证。迟到30分钟以上人员取消笔试、实践技能测试、面试资格。
四、体检和考核
在考试总成绩合格人员中，从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检和考核人员。
体检在指定医院进行，标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，时间、地点另行通知。体检合格人员进入考核。上述人员若体检或考核不合格，在考试总成绩合格人员中，从高分到低分依次替补。
五、公示和聘用
经考核合格人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州人力资源和社会保障网上进行公示。公示期为七个工作日，公示期内无异议的，公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。
联系电话：56109510、56109509


 

杭州市红十字会医院
2012年10月16日