2013年湖北远安县医疗卫生事业单位工作人员招聘简章
为贯彻落实人才强县战略，进一步优化医疗卫生事业单位人才队伍，经县委、县政府研究批准，决定面向社会及各高等院校毕业生，公开招聘远安县医疗卫生事业单位工作人员，现现将招聘简章公布如下：
一、 招聘计划
全县医疗卫生事业单位共招聘医疗卫生相关专业工作人员20名。
二、招聘对象及条件
1、年龄30周岁以下（1983年1月1日以后出生），国家计划内全日制普通高校二类本科及以上学历;
2、对有执业医师资格的学历放宽至本科，对自愿到乡镇卫生院工作且有执业助理医师资格的学历放宽至专科,年龄放宽至35周岁；
3、对紧缺急需的医学影像、医学检验专业，县直单位学历放宽至本科、乡镇卫生院放宽至专科,年龄放宽至35周岁；
4、对高层次医学人才（硕士以上学历或副高以上职称），年龄放宽至40周岁。
5、遵纪守法，身体健康，服从安排，无不良社会表现和不良从业记录。
三、招聘程序及方法：
招聘工作按照发布公告、自愿报名、资格审查、公开招考、体检、公示和聘用等程序依次进行。考试分为笔试和面试，笔试内容为医疗卫生专业知识及相关基本技能操作，面试主要测试应聘人员的思维、语言表达、计划与组织、应变等能力，具体时间另行通知。
四、聘用人员使用、管理及相关待遇
1、聘用人员实行合同聘用制管理，由本人与用人单位签订聘用合同，人事部门鉴证。一年试用期满后，经考核决定是否正式聘用。聘用人员在远安县最低服务期限为5年。
2、聘用人员人事档案由县人才交流中心管理，人事关系由县人才交流中心实行人事代管。
3、聘用人员纳入事业编制管理，工资福利按国家有关政策执行。硕士、博士研究生五年内可享受县财政每月500元、800元的住房补贴。
请有意参加远安县医疗卫生事业单位工作人员公开招聘的高校毕业生，填写《远安县2013年公开招聘事业单位工作人员报名表》(报名表可在远安网http://www.yuanan.gov.cn/和远安卫生网http://ws.yuanan.gov.cn/下载)，并提供相关证明材料(应届毕业生须提供个人简历、就业推荐表、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》及其它相关证明材料，往届毕业生须提供身份证、毕业证书、学历证书及其它证明材料)，到远安县卫生局三楼人事股报名，也可通过信函、电子邮箱等方式报名（联系人：熊晓玲，联系电话：0717-3819623，邮箱：xxlyly@163.com）报名时间截止2013年4月30日。
远安县卫生局
2013年3月10日
