2013年湖北省襄阳市襄城区公开选聘紧缺医学人才公告
根据襄城区“加快转变城市发展方式，建设国内外知名旅游目的地和文化产业聚集地”的需要，经襄城区委、区政府研究，决定面向社会公开选聘一批紧缺专业人才到襄城区工作。现公告如下：
一、选聘计划
聘用岗位计划数共49个。详见《2013年襄城区公开选聘紧缺人才目录》（附件1）。
二、报名资格
报名人员应具备以下资格：
1、具有国家一、二类院校全日制本科及以上学历的应、往届毕业生，且所学专业符合选聘人才目录（附件1）相关要求，年龄在35周岁以下（1978年7月1日以后出生）；具有大专及以上学历且持有所需专业相关国家注册执业资格证者，年龄放宽至40周岁以下（1973年7月1日以后出生）。
2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。
3、身体健康。
4、有下列情形人员不得报名：受到刑事处罚、劳动教养或行政开除处分的；涉嫌违纪违法正在接受审查的；被各级机关辞退不满五年的；有关法律规定不得聘用的人员。
三、选聘程序
1、报名。报名时间为2013年6月13日9：00－6月27日17：30，报名方式为网上报名或现场报名。
网上报名。登陆湖北人事考试网（www.hbrsks.gov.cn）、襄阳市人事考试网(www.xfrsks.cn)、襄城区人民政府网(www.xfxc.gov.cn)、襄城党建网（www.xcdjw.gov.cn），均可下载《襄城区公开选聘紧缺人才报名表》（附件2），如实填写后发送至襄城选聘办邮箱xcxprc2013@163.com。
3、住房补贴。聘用期内，对在襄阳市城区无任何方式自有住房的全日制博士研究生每月补贴1000元、全日制硕士研究生或具有国家相关注册执业资格证的本科生、大专生每月补贴800元、本科生每月补贴600元，按聘用期逐月发放。
4、聘期。执行试用期，试用期为三个月，试用期内待遇不变。试用期满后签订三年正式聘用合同。在聘用期间不遵守用人单位规章制度或不能胜任工作的予以辞退。聘用期满后，对聘期内表现优秀、工作业绩突出的人员，若本人愿意留在我区工作的，经考核，履行相关手续可继续聘用。继续聘用人员不再发放生活补贴和住房补贴，由区财政资助一定数额的安家费。其中，全日制博士研究生一次性资助50000元安家费，全日制硕士研究生或具有国家相关注册执业资格证的本科生、大专生一次性资助20000元安家费，全日制本科生一次性资助5000元安家费。
5、其他。执行区“四大家”领导联系选聘人才工作制度，负责关心其工作、生活和个人成长。选聘人员的档案由区人才交流中心免费进行人事代理。
五、其他事项
公开选聘中的笔试、面试、实地调研与考察、体检等具体日程安排均可登陆襄阳市人事考试网、襄城区人民政府网、襄城党建网、襄城新闻网查询。具体事宜请与襄城区选聘办联系
联系人：杨宏艳（18186258380）吴克平（18186257380）
办公电话：0710-3607887、0710-3607691
传真：0710-3607278
襄城区公开选聘紧缺人才工作办公室
2013年6月13日
