南京市六合区中医院是一所集医疗、教学、科研于一体的，具备二级乙等规模的综合性中医医院，因医院发展需要，现面向社会公开招聘53名编外聘用制卫生专业技术人员

一、各招聘岗位名额及应聘条件：

(一)医师30名

1、年龄35周岁及以下，无违法违纪行为，具有良好的品行和职业道德，具备正常履行职责的身体条件。

2、应届毕业生毕业后应具备毕业证书和学士学位。

3、往届生及社会人员须具有相应类别的全国执业医师资格证书。

4、具备报考岗位要求的具体资格条件详见《南京市六合区中医院2014年上半年公开招聘编外工作人员岗位信息表》。

(二)技师3名

1、年龄26周岁及以下，本科生可放宽至28周岁，无违法违纪行为，具有良好的品行和职业道德，具备正常履行职责的身体条件。

2、应届毕业生毕业后应具备毕业证书。

3、具备报考岗位要求的具体资格条件详见《南京市六合区中医院2014年上半年公开招聘工作人员岗位信息表》。

(二)护士20名

1、年龄26周岁及以下，本科生可放宽至28周岁，无违法违纪行为，具有良好的品行和职业道德，具备正常履行职责的身体条件。

2、应届生需具备全日制普通高等教育护理专业大专及以上学历。

3、往届毕业生及社会人员须具有护士执业证书、护士资格证书、大专及以上学历。

4、具备报考岗位要求的具体资格条件详见《南京市六合区中医院2014年上半年公开招聘工作人员岗位信息表》。

二、招聘程序：

本次招聘相关信息将在六合卫生信息网和区中医院网站上发布。

(一)报名与资格审查：

1、报名时间：2014年5月14日至5月23日(工作日上午8:00—11:00，下午2:00—5:00)。

2、报名地点：六合区中医院人事科

3、报名方法：

报名时需提供以下材料：

(1)《公开报名登记表》一份(报名时本人到人事科领取);

(2)报名时需携带身份证、毕业证书、以及岗位要求的其他证书的原件、复印件及两张两寸同底免冠照片，应届毕业生还需提供推荐表、就业协议书等，报名费每人100元(苏价费函[2007]146号文件)。每个考生只能选择一个岗位报考，报名与考试使用的身份证必须一致。报考人员应如实提供信息和材料，弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。

4、资格审查：六合区中医院人事科对报名人员进行资格初步审查，资格初审结束后报主管局和人事部门进行资格复查。

(二)笔试、面试

本次招聘方式为笔试、面试。笔试和面试总分各为100分，笔试成绩占总成绩的50%，面试绩占总成绩的50%，总成绩合格分为60分，考试具体时间和地点另行通知。

(三)体检

在总成绩合格的考生中按招聘职位与聘用人数1:1的比例从高分到低分确定体检对象。体检参照公务员体检办法和标准执行，体检费用由个人承担。因体检不合格形成缺额的在考试总成绩合格的考生中按总成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示

对拟聘用人员在六合区中医院医院网公示7个工作日。

三、聘用及管理待遇

1、公示无异议者，办理聘用手续。

2、住院医师及技师经试用、考核合格后，签订劳动合同，试用期为半年。应届毕业生录用公示结束后无异议的签订就业协议书，待取得毕业证书，并经试用、考核合格后，签订劳动合同，试用期为半年。签订合同后经两次考试未能取得相应执业或专业技术资格的，终止劳务合同，个人自主择业。

3、护理人员经试用、考核合格后，签订劳动合同，试用期为半年。应届毕业生签订就业协议书，待取得毕业证书，并通过护士执业资格考试合格后按有关规定签订劳动合同，如录用当年未取得护士执业资格考试的取消录用资格，个人自主择业。

4、如公示后因个人原因未签订就业协议的需缴纳违约金。

四、咨询及监督

本次招聘咨询电话(025)57126556

监督电话：57477669

附：2014上半年南京市六合区中医院招聘编外工作人员岗位信息表.xls

南京市六合区中医院

二○一四年五月九日