根据《潍坊市公立医院改革试点实施方案》和《市属卫生事业单位公开招聘人员暂行办法》要求，现将潍坊市妇幼保健院2014年公开招聘高层次人才招考的有关事项公告如下：
一、招聘范围和条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。
（二）应聘的硕士研究生年龄应在35周岁以下（1979年5月1日后出生），博士研究生年龄可适当放宽；正高级专业技术人员，年龄不大于50周岁（1964年5月1日出生）。
（三）岗位要求的学历、专业、技能等条件。
（四）适应岗位要求的身体条件。
（五）岗位要求的其他条件（详见附件2）。
定向、委培应届毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人不能应聘（其中在读全日制普通高校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘）；曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员不能应聘;在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。全日制普通高校应届毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计，以2014年5月1日为截止日期。
二、招聘办法
招考工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取报名、资格审查、笔试、面试（包括面试答辩和专业技能测试两部分，下同）、体检、考核、聘用等程序进行。
（一）考生报名时间及方式
1.报名时间：2014年5月5日至2014年5月19日。
2.报名方式：网上报名和现场报名。
网上报名：将《报名登记表》、《诚信承诺书》以及相关的证明材料电子版发送至医院人力资源部邮箱。
现场报名：带《报名登记表》、《诚信承诺书》及相关材料到招聘面试地点报名。
（二）笔试、面试分组情况和时间安排
本次招聘由市纪委、市人社局、市卫生局、院主要负责人及专家组成。笔试内容为公共基础知识或报考专业的基本理论知识，面试主要测试报考人员的综合分析、组织协调、语言表达等基本能力和所学专业知识，全面衡量考生的综合素质。根据笔试及面试成绩，经招聘小组研究，择优确定签订意向人员。
笔试、面试考点及时间安排：
北京考点：2014年5月14日（周三），具体考试地点临时通知；
上海考点：2014年5月16日（周五），具体考试地点临时通知；
潍坊考点：2014年5月20日（周二），潍坊市妇幼保健院门诊综合楼15楼。
在潍坊参加考试的省外考生，根据《潍坊市机关事业单位管理办法》（2008年文件）规定给予报销往、返车费。
（三）专业技能测试时间安排
考试时间：拟定于5月28日（周三）进行
考试地点：潍坊市妇幼保健院门诊综合楼15楼
参加考试人员：签订《潍坊市妇幼保健院聘用意向书》的考生
考试内容：为招聘岗位所需具备的基本技能，方式为现场操作。专业技能测试成绩由考官当场评判，直至考试全部结束，在本场专业技能测试结束后向报考人员宣布成绩。
三、确定初录人选
笔试成绩、面试成绩和专业技能测试成绩均按百分制计算，按3:3:4的比例折算报考人员的考试总成绩，总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据总成绩，由高分到低分按招考计划1:1的比例确定初录人员。总成绩相同者,专业技能测试成绩高者优先。
博士、正高级职称人员、市级学科带头人等采取考核考察的方式进行。可以在面试考点报名。
四、资格审查
对报考人员资格审查工作将贯穿整个招聘工作全过程。
五、公示
考核工作结束后，招聘领导小组集体讨论确定初录人员名单，将拟初录人员名单在潍坊市妇幼保健院网站（http://www.fybjy.com/） “信息公开”公示7天。
六、体检与考核
进入体检、考核范围的人员由单位统一组织等额体检。体检标准参照国家人事部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格的，组织对初录人员的资格条件进行复审，并对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行资格审查。
考生因体检、考核不合格或自动放弃录用资格而出现缺额时，原则上从报考同岗位人员中按总成绩由高到低依次递补，如需从其他岗位递补招聘计划的，须经市人社局、市卫生局批准。
七、聘用
体检、考核工作结束后，根据体检、考核结果确定拟聘用人员名单，并将拟聘用人员名单在相关网站进行公示，时间为7天。如发现问题，一经核实即取消聘用人员资格。
八、联系方式
地 址：山东省潍坊市潍城区青年路76号潍坊市妇幼保健院行政办公区四楼A05室人力资源部
邮 编：261011
联系电话：0536-8089025、0536-8089026；
邮 箱：sfybjyrlzyb@126.com
