一、医院概况：

青岛市内分泌糖尿病医院暨研究所成立于2001年8月,开放床位150张，是集医疗、教学、科研、新技术开发为一体的三级专科医院和独立科研机构。医院先后被评为山东省临床重点专科，青岛市重点实验室、青岛市糖尿病防治基地、青岛市内分泌与代谢病会诊中心、青岛市医保定点医院，连续8年被评为青岛市诚信医保标兵和A级单位。2011年荣获卫生部“全国医疗改革创新奖”奖项。2014年3月正式成为国际糖尿病联盟(IDF)全球三个糖尿病足预防治疗中心之一。

2012年以青岛内分泌糖尿病医院为基础成立了青岛内分泌代谢病研究院，下设糖尿病、甲状腺疾病、肥胖、痛风、肾上腺与垂体病、预防与流行病学等六个研究所，标志着医院在临床、教学、科研等方面实力的进一步提升。

青岛内分泌糖尿病医院暨研究院以内分泌糖尿病为专业特长，下设内科多学科专业门诊，其中内分泌代谢专业门诊主要包括：内分泌、脑垂体、甲状腺、糖尿病、肾上腺、性腺、痛风、骨质疏松、肾病、眼科、糖尿病足、儿童内分泌、营养治疗、糖尿病教育等特色专科门诊;大内科门诊包括心血管、神经科、肾脏病科等常见内科和老年病门诊、国际门诊、疑难病门诊等。病房开放病床150张，共设6个专科病房、3个专病治疗中心(人工肾、糖尿病眼病中心、肥胖脂肪肝治疗开发中心)和重症监护单元。全院职工共148人，专业技术人员占92%，其中教授、主任医师15人，副主任医师、副教授20人，研究生导师7名。引进并聘请国内外一批高端专业技术人才如泰山学者、国家千人计划专家、享受国务院政府特殊津贴专家、省、市两级专业技术拔尖人才等，代表中国研究者加入国际著名国际著名糖尿病研究协作组织(DECODE和DECODA)，与美国Joslin、丹麦Steno、加拿大Banting等著名糖尿病中心建立合作关系。医院先后承担国家十五、省部、市级课题30项，均达国际领先和国际先进水平，完成获省、市科技进步奖20项。国内外发表高水平学术论文500余篇，国际、国内重要学术大会宣读交流及SCI收录论文，占山东省本专业论文总数的60%。主编与出版医学专著13部，国际专著2部，培养硕、博士研究生106名，为国家培养和输送了大量专业技术人才。

医院坚持“大专科、小综合”的发展方向，经山东省卫生厅批准，医院扩建新门诊病房综合大楼，建成后拟开放床位800-1000张，建筑面积40000平米，总造价约2.5亿元。作为内分泌糖尿病专科医院综合实力将名列全球第一。医院将以全新的医疗体制、现代化管理体系，国际一流的专业技术团队，坚持走医疗、养老相结合的发展模式，不仅满足本地区居民的就医需求，同时接纳国内外众多内分泌、糖尿病等患者，成为世界一流内分泌糖尿病专科医疗中心。

为满足医院发展需求，现面向全国公开招聘增设和补充以下专业技术人员(人才)。具体招聘条件如下：

一、招聘岗位及人数：

超声科/医学影像5人

甲状腺外科2人

医学检验3人

心脏或神经电生理4人

心血管专业医师5人

核医学科医师5人

眼科专业医师5人

肾病(泌尿内科)专业医师2人

神经专业医师4人

妇科专业医师4人

内分泌专业医师10人

护士20人

出纳1人

会计1人

医务科1人

二、基本条件：

1、热爱祖国，坚决执行党的基本路线和各项方针政策，具有履行职责所需要的政治理论水平。

2、清正廉洁，作风正派，具有较强的工作心、团队协作精神和良好的沟通协调能力。

3、熟悉应聘岗位相关的法规、政策，具有履行岗位职责所需要的业务水平。

4、掌握计算机操作，熟练使用office等常用软件。

三、岗位及专业要求：

1、超声或影像学：

(1)学科带头人：本科以上学历和中级以上职称，具有学科科室主任管理经验和一定科研能力者1名。

(2)专业医师：本科以上学历或中级以上职称，具有一定科研和管理能力者2名。

(3)专业医士：大专以上学历影像或超声诊断专业应届毕业生2名。

2、甲状腺外科

(1)学科带头人：本科以上学历和中级以上职称，具有学科科室主任管理经验和一定科研能力者，专业方向为甲状腺外科手术治疗。

(2)专业医师：本科以上学历或中级以上职称，专业方向为甲状腺外科手术治疗1名。

3、医学检验：

(1)检验科主任1名，中级以上职称，具有科室主任管理经验者优先。

(2)检验师2名：取得检验资格，熟练操作实验室生化、化学发光、临检等检验仪器

4、心脏或神经电心理：

(1)学科带头人：本科以上学历和中级以上职称，具有科室主任管理经验和一定科研能力者1名。

(2)专业医师：本科以上学历或中级以上职称，具有一定管理经验者2名。

(3)专业医士：本科以上学历心脏或神经电生理专业应届毕业生1名。

5、心血管专业医师：

(1)学科带头人：正主任医师职称，具有科室主任管理经验，并且具有一定科研、教学能力者1名。

(2)专业医师：副主任医师职称，熟练掌握血管介入技术者2名

(3)专业医师：应届毕业生心血管专业硕博士学位，考核成绩优秀专业技术人员2名。

6、核医学科医师：

(1)学科带头人：核医学本科以上学历，具有科室主任管理经验3年以上以及具有一定科研能力者1名。

(2)专业医师：具核医学本科以上学历，从事核医学诊断、治疗，工作经验2年以上2名。

(3)专业医士：应届核医学专业应届硕士2名。

7、眼科专业医师：

(1)学科带头人：从事糖尿病眼底病或白内障手术或白内障手术经验和科室主任管理经验并具有一定科研能力者1名。

(2)专业医师:从事眼科专业临床工作3年以上或硕士以上学历，具一定科研、教学与管理能力的专业技术人员5名。

8、肾病(泌尿内科)专业医师：

(1)学科带头人：主任或副主任医师职称，具有科室主任管理经验者1名。

(2)专业医师：肾内科医师，应届硕、博士研究生或从事肾病内科工作2年以上，有血液透析工作经验或熟练掌握人工肾透析技术等工作经历者优先录用。

9、神经专业医师：

(1)学科带头人：主任医师职称，具有一定科研、教学与管理能力者1名。

(2)专业医师：副主任医师职称，从事神经专业临床工作3年以上或硕士以上学历者1名。

(3)专业医师：神经学专业，具有一定工作经验的专业技术人员2名。

10、妇科专业医师：

(1)学科带头人：从事妊娠糖尿病或妇科内分泌专业，并且拥有科室主任管理经验者1名。

(2)专业医师：从事妇产科专业临床工作3年以上或硕士以上学历，具一定科研、教学与管理能力的专业技术人员3名。

11、内分泌专业医师：

(1)学科带头人：主任医师职称，具有科室主任管理经验、科研与教学能力者1名。

(2)专业医师：主任或副主任医师职称，从事内分泌代谢性疾病临床工作3年以上，并具一定科研、教学能力3名。

(3)专业医师：从事内分泌代谢专业主治医师，连续3年以上3名。

(4)专业医师：内分泌代谢专业博士或硕士3名。

12、护士：

(1)主管护师：曾有过三甲综合医院或专科医院工作经验，担任过资深护工作优先录用。

(2)护师：护理专业，大专以上学历的应往届毕业生均可。

13、出纳：本科以上学历，有医院出纳工作经验者优先。

14、会计：本科以上学历，有医院会计工作经验或主管会计优先。

15、医务科主任：卫生管理或临床专业，中级以上职称，有三甲或专科医院医务科工作经验者有优先。

以上人员必须通过面试与专业技术考核，近三年内有省级及以上获奖课题、省市专业学会任职、博导硕导者根据人才引进管理办法高薪聘用并享受住房补贴或专家公寓待遇。

联系地址：山东省青岛市福州南路81号(邮编：266071)

Email：tnbhr@diabeteschina.com

联系电话：0532-85786046

联系人：邹育允