为进一步加强卫生人才队伍建设，根据泰州市委、市政府《关于进一步吸引和用好优秀人才的若干规定》(泰发〔2007〕12号)以及泰州市委组织部、泰州市人社局《关于进一步规范市属事业单位优秀人才引进工作的通知》(泰人社发〔2012〕450号)精神，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市人民医院决定面向社会招聘高层次人才。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
泰州市人民医院是泰州市卫生局下属差额拨款事业单位，面向社会招聘50名2015年应届全日制普通高校毕业硕士研究生，具体岗位、专业、学历、学位等要求详见招聘计划一览表(附件1)。
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，无违纪违法行为。
3.身体健康。
4.第一学历必须为全日制普通高校本科，本科所学专业与研究生所学专业须相同或相近。
5.能如期毕业并取得相应的学历证书和学位证书。
6.年龄在35周岁以下(1980年1月13日以后出生)。
三、招聘程序
此次招聘在泰州市人力资源和社会保障局、泰州市卫生局的指导监督下，由泰州市人民医院组织实施，按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。
1.发布招聘公告
通过泰州市人力资源和社会保障局网站、泰州人才网、泰州卫生局网站、泰州市人民医院网站向社会公布招聘事项。
2.报名与资格审查
采取网上报名和现场报名两种方式。报名者只能选择一个岗位报名。
(1)报名时间：2015年1月13日至2015年1月26日，现场报名时间为上午8：00—11：30，下午1：30—5：00(节假日除外)。
(2)报名地点：泰州市人民医院人事处(地点：泰州市海陵区迎春路210号)。
(3)现场报名需提供以下材料：①报名登记表(附件2)。②本人身份证原件及复印件。③本科及以上毕业证书、学位证书原件及复印件。④2015届《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件。⑤英语、计算机及其他资格证书原件及复印件、表彰奖励证书原件及复印件。⑥有专业方向要求的，须提供硕士阶段就读学校开具的研究方向证明原件及复印件。⑦本人公开发表论文等业绩资料原件及复印件。⑧本人近期免冠同底版一寸彩色照片2张。
本人现场报名有困难的，可委托他人代为报名，但须提供代为报名人的居民身份证。
(4)网上报名者需将上述材料原件扫描成电子版发送至报名邮箱tzrmyygkzp@163.com。
(5)有下列情形之一的，不得应聘：①尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。②应聘人员与招考单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。③国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
考试前，应聘人员须提供相关材料原件供资格审查。应聘人员提交的材料凡有弄虚作假者，一经查实，即取消考试和录用资格。
本次公开招聘不收报名费和考试费。
3.笔试
(1)笔试内容为招聘岗位所需的专业知识，不指定大纲和教材。笔试成绩满分为100分，合格线为60分，笔试不合格者不得进入面试。
(2)笔试结束根据成绩从高分到低分(同分跟进)按所报职位招聘数1：3比例确定参加面试人员。报名人员达不到1：3比例的全部进入面试(但笔试成绩须达到合格线)。
(3)笔试成绩及面试入围人员名单在本院网站公布，并电话通知进入面试人员，请保持电话畅通。
(4)笔试时间、地点另行通知。
4.面试
面试采取答辩的形式，主要测试履行岗位职责所需的业务能力和综合素质。面试成绩满分为100分，合格线为60分，面试不合格者不予录用。面试时间、地点另行通知。
5.体检
面试结束后，按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算考生总成绩。根据考生总成绩从高分到低分按招聘计划数1：1的比例确定体检人员。总成绩相同的，组织加试确定。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现空缺时，一次性递补人员参加体检。
6.考察
对体检合格者，按照相关规定进行考察，并确定拟聘用人员。
7.公示、聘用
所有拟聘人员，须公示7个工作日，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、毕业院校和毕业专业、非应届毕业生的现工作单位、拟聘岗位、考试成绩与排名等。公示无异议后，按规定程序提请确认，经确认同意，由所在招聘单位与聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续。
四、招聘政策咨询
泰州市人民医院人事处负责回答招聘政策咨询。咨询电话：0523-86361478，联系人：何新
五、招聘工作监督
泰州市人民医院纪委对此次招聘工作进行纪律监督。监督电话：0523-86361303
六、招聘工作举报
泰州市卫生局、泰州市人力资源和社会保障局接受事业单位公开招聘工作举报。举报电话：0523-86393166，86880623
附件下载：
泰州市人民医院
2015年1月13日
