经县委、县政府研究决定并报经州人社局批准，决定面向社会公开考核聘用卫生专业技术人员3名。现将有关事项公告如下:
一、考核聘用原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、考核聘用名额及专业
(一)口腔医学专业1名;麻醉1名;医学影像1名。
三、考核聘用条件
(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。
(二)全日制普通高校本科毕业获学士学位及以上学历的毕业生。年龄在35周岁以下(1980年5月1日以后出生)，具备岗位要求的专业知识和工作能力(岗位及具体要求详见附表)。
(三)遵纪守法，未受任何处分，身体健康。
四、考核聘用人员待遇
考核聘用人员属编制内事业单位工作人员，按国家规定的事业单位工资标准执行工资。
五、考核聘用地点及时间
将在四川省卫生人才交流中心、成都医学院、成都中医药大学等地设点开展考核聘用，具体时间另行通知。
六、考核聘用的程序和方式
(一)具备应聘条件人员，需带上身份证、自荐书(含学科毕业成绩)，在规定时间和地点进行现场报名。
(二)由雷波县人才办、雷波县人力资源和社会保障局、雷波县纪委、雷波县人民医院组成考核聘用工作领导小组对应聘者进行资格审查。
(三)经资格初审合格的人员，参加用人单位组织的能力测试，评委现场打分确定成绩。能力测试合格者方能与用人单位签订就业意向性协议书。
(四)能力测试合格的应聘人员经双方协商一致签订“就业协议书”，在规定时间内带上相关证件原件(毕业证、学位证、就业报到证等)到用人单位报到。
七、其它事宜
(一)应聘者毕业后到雷波县人力资源和社会保障局公务员管理股报到后，必须按照公务员录用标准进行体检，体检合格者，正式签订聘用合同;体检不合格者，取消聘用资格。
(二)一经聘用，必须在我县服务满5年以上，如有违约将缴纳违约金10000.00元/年。
八、纪律与监督
此次考核聘用工作在县纪委监察局的全程监督下进行，同时接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反考风考纪规定的，按省人事厅、省监察厅印发的《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》和人事部令第6号第三十条、第三十一条等规定处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
九、本公告未尽事宜由雷波县人力资源和社会保障局负责解释。
十、咨询、监督电话
咨询电话：0834-8823575(雷波县人力资源和社会保障局)
0834-8822226(雷波县人民医院)
监督电话：0834-8822071(雷波县纪委监察局)
原标题：雷波县人才领导小组办公室雷波县人力资源和社会保障局关于2015年公开考核聘用卫生专业技术人员的公告
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雷波县人才领导小组办公室雷波县人力资源和社会保障局
2015年5月15日
