安徽人口职业学院隶属于安徽省卫生和计划生育委员会，为安徽省人民政府批准，教育部同意备案的专科层次的公办高等学校。现面向社会公开招聘人事代理聘用人员若干名(详见附件)，根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等规定，将有关事项公告如下。
一、招聘原则
(一)面向社会、公开招聘;
(二)民主公正、竞争择优;
(三)统一组织、分工负责。
二、招聘信息发布
招聘公告、岗位、条件等信息于2016年5月30日起在安徽省卫生计生委（www.ahwjw.gov.cn）、安徽人口职业学院(www.ahrkxy.com)以及相关网站统一发布。
三、招聘条件
招聘对象须具有岗位所需条件(具体见附件)且必须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需的其他条件;
“年龄条件”中“35周岁以下”为“1981年1月1日以后出生”，“40周岁以下”为“1976年1月1日以后出生”。
有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、招聘步骤
(一)报名
本次招聘考试报名采用网络报名的方式进行，不收报名费。报名邮箱为kkyu1983@163.com，报名时间为2016年5月30日至6月8日，逾期不再受理。
报考人员填写的简历信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
(二)测试及资格复审
测试方式为笔试加面试，面试为结构化面试，其中报考专职教师岗位的面试为试讲形式。面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，并按规定程序向社会公布。测试地点：安徽人口职业学院。地址：安徽省池州市教育园区学院路9号，火车站（汽车站）乘坐29路公交车到池州学院站下。测试时间：电话另行通知。
取得面试资格的人员，需由本人携带相关证明材料进行现场资格审查，资格复审时间：电话另行通知。资格复审地点：安徽人口职业学院组织人事处（纪检监察室）。资格复审须携带的证件材料：本人有效居民身份证、学历、学位证书的原件和复印件。属2016年7月31日以前毕业尚未取得学历学位证书的人员，提供本人毕业生就业推荐表的原件和复印件，并由其本人签署“诚信承诺书”，承诺2016年7月31日前提交学历、学位证书原件到安徽人口职业学院组织人事处（纪检监察室）。逾期不能提供的，取消其拟聘资格。
(三)体检考察
根据各岗位招聘计划数和应聘人员测试成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定体检、考察人选。测试成绩如有同分的，则一并进入体检、考察程序，由招聘单位及其主管部门全面衡量择优聘用。以下环节如出现成绩相同情形，依此处理。体检工作按照《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）执行。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。
对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
十、公示与聘用。
对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在招聘单位网站和主管部门网站公示，公示期为7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定办理报批聘用手续。
拟聘人员公示结果影响聘用的、自愿放弃聘用的或者未在规定时间报到上班造成的缺额，按照规定程序和时限，在同岗位参加专业测试的人员中，按测试成绩从高分到低分依次等额递补。
根据有关规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。
事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
五、其他事宜
(一)本次试讲不指定考试辅导用书，招聘主管机关、招聘单位及其主管部门不举办也不委托任何机构举办任何形式的培训班。
咨询电话：0566-2021645
监督电话：0566-2125773
上述咨询和监督电话于正常办公时间使用。
特此公告
安徽人口职业学院
2016年5月28日
附件：
