根据我院工作需要，面向社会公开招聘临床护士及院内培训护士，现将招聘有关事项公告如下：
       一、招聘岗位：临床护士、院内培训护士。
       二、招聘方式:面向社会公开招聘。
       三、招聘条件：
     （一）基本条件
       1.遵纪守法，遵守医院规章制度；吃苦耐劳，执行力强，具有良好的团队合作精神。
       2.爱岗敬业，服从管理；具有良好的职业道德和服务意识，服从工作安排。
       3.身高155cm及以上，身心健康、体貌端正，体检合格，具有适应岗位要求的身体条件。
       4.无违法犯罪史、无吸毒史。
     （二）具体岗位要求
       1.临床护士：护理学专业全日制本科及以上学历，取得毕业证及学位证；计划招聘15人。
       2.院内培训护士：年龄小于30周岁，护理大专及以上学历（含助产专业），已取得护士资格证（如为应届生，需通过护士资格证考试）；计划招收40人。
       四、招聘程序
     （一）网上报名
       1.报名时间：自本公告发布之日起即可报名，截止时间为2023年7月10日17:00时。
       2.报名材料：
     （1）身份证；
     （2）毕业证书；
     （3）护士资格证等资质资格证明；
     （4）学习及工作经历。
       以上材料（扫描或清晰拍照）按顺序整理打包为1个文件夹，以岗位-姓名-电话（如：临床护士-XXX-187xxxxxxxx）命名该文件夹，在报名时间内发送到406429196@qq.com邮箱。
     （二）审核材料
     （三）现场信息确认及资格审查（带上报名材料原件）
       通过筛选简历，通知人员现场信息确认、资格审查，具体时间另行通知。报名者须保持电话通畅，不能按时参加者视为自动放弃。
     （四）笔试：资格审查通过后，进行笔试。笔试内容为基础护理知识，内、外、妇、儿科护理相关知识。（笔试占比50%，60分及格，最低分不低于60分，低于60分即不进入面试及技能考试环节，若面试人员数量不足可降低5-10分，面试人员数量不低于招聘数量110%。）
     （五）面试：笔试通过后参加面试，具体时间另行通知。（面试占比30%，最低分70分，低于70分即不进入技能考试环节。）
     （六)实践技能考试：徒手心肺复苏、静脉输液技术、肌肉注射、皮内注射。（随机抽考一项，占比20%。）
     （七）聘用
        1.临床护士：全日制本科及以上人员经面试合格入围进入试用，需在规定时间内到院办理试用手续，否则视为自动放弃。护理专业全日制本科生及以上学历，试用期1个月，试用结束考核合格予以录取。
        2.院内培训护士：院内培训护士按最后综合得分从高到低招录，招满为止，并列进入最后一名一并进入，院长办公会讨论决定最终录用名额。录取者须在规定时间内到院签订院内培训合同，否则视为自动放弃。因医院扩建工程即将完工，床位增加、三甲医院创建人力补充需要，本次院内培训护士培训期为1年，每季度科室考核合格，且结业考试合格即可录用。培训期间2个及以上科室考核不合格、结业考试不合格学员均不予招聘；对1个科室考核不合格人员护理管理委员会进行考察，讨论后提交建议经院长办公会讨论通过确定是否录用。
        五、聘用待遇：
        1.临床护士：工资+绩效，医院按规定购买五险一金；试用期待遇按医院相关文件规定执行。
        2.院内培训护士：按我院相关文件规定执行，发放生活补贴。
        六、注意事项
        请按要求提供完整、准确的个人信息，因个人信息不实造成的一切后果均由报名者本人承担。资格审查工作贯穿招聘全程，在任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假，录用资格一律无效，责任自负。
       七、联系方式
       本通知自发布之日起生效，未尽事宜由医院人资科、护理部负责解释。
        联系人：陈燕 
        电  话：0831-6613152；0831-6203562。