岗位职责： 1.组织建立健全财务相关管理制度、工作流程及操作规范，并持续优化完善，确保财务工作合法、合规、高效； 2.根据医院整体经营目标，制定财务管理部的发展规划及年度目标，并组织实施、监督、落实,确保医院整体经营目标的达成； 3.主持财务类报表编制及财务预决算的工作，为医院经营决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况并适当及时的调整； 4.统筹编制医院年度预算，监督全年预算的执行情况、过程管控及结果考核，以期不断提高医院的经营管理水平； 5.负责监督、管理医院的业务收支、成本核算等日常核算工作，保障医院财务工作合规高效； 6.负责监督收付费管理工作，对物价信息的更新及业务部门收费情况进行监督检查，提升医院内部控制有效性； 7.统筹资金计划的编制、资金的管理和调度，监督客户的费用收取及退还管理，保障医院财务工作合规高效； 8.统筹安排其他财务业务管理及财务相关信息系统工作，提高财务信息化建设水平和业务处理效率； 9、负责团队组建、梯队搭建、文化落地、人才培养及绩效辅导等工作，不断提升团队凝聚力、战斗力，不断提升目标达成度； 10、医院及领导安排的其他工作。 任职要求： 1、全日制本科以上学历，财务管理、会计相关专业 2、高级以上职称或注册会计师优先 3、10年以上财务工作经验，3年以上医院财务管理经验 4、具备全面的医院财务管理及医疗收费等专业知识，熟悉国内会计准则及财务、税务、审计相关的法律法规及政策要求 5、能够熟练操作Office软件、办公自动化系统及财务管理软件 6、具备较强的财务分析及经营分析能力，有成本、效能和风险管控意识 7、对财务数据敏感，逻辑思维能力强，严谨细致，责任心强，有合规意识 8.认同企业文化及管理模式，专业、务实、稳健、正派