职位描述
一、工作内容:
(一)工作概述
在护理部主任和科主任的领导下,负责手术麻醉科的护理行政、业务、教学、科研工作。
(二)工作职责
管理职责
1.负责手术室工作计划(含护理、教学、科研等)并组织实施,根据手术室的任务和护理人员情况科学进行排班及分工,密切配合医生完成手术。
2.检查、指导本科室护理工作,及时总结经验,不断提高护理质量、急诊业务和抢救水平。
3.督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程,督促手术标本保留和及时送检,严防事故的发生,减少失误。
4.做好抢救仪器、贵重精密器械、设备等物品及毒麻限制等药品的管理,各种抢救物品处于应急状态。
5.督促护士做好病人的入室接待、查对和心理安抚及术前、术后的访视工作。加强手术室出入管理,控制手术室流动人员,保持室内洁净度,严格无菌操作技术,防止院内感染。
6.加强与各临床科室的联系,定期召开手术室护理人员会议,分析护理质量。定期向本科医生、手术科室征求意见,对存在问题提出改正措施。
7.合理利用医疗资源,做好手术器材、物品的计划、请领和报销工作,减少易耗材料的浪费,降低成本,提**益。
8.掌握手术室护理人员的思想动态和工作表现,关心护士的生活及学习情况,帮助护理人员提高管理与业务能力,充分调动其主观能动性,提高工作效率。
业务职责
1.掌握全室护士的工作情况,参加并知道手术室危重、大手术、抢救、特殊检查及重点患者的护理。
2.亲自执行或指导护士操作难度较大或新开展的手术和抢救工作,严防差错事故发生。
3.对手术室复杂的技术或新开展的护理业务应亲自指导并参加实践。
4.加强医护沟通,充分体现医师对护理工作的要求。
教研职责
1.负责教学管理,安排有教学能力的护士担任带教工作,指导实习、进修人员完成学习计划。
2.负责组织本室各级护理人员的业务学习,根据专科业务、技术需要有计划地采取多种方式学习新业务知识、新技术操作和新仪器的使用等,并组织理论考试和技术考核。
3.组织护理进修人员和护士的实习,负责讲课和评定成绩。
4.了解手术护理新进展,积极开展护理科研及组织技术革新工作,撰写学术论文。
(三)工作关系
岗位工作关系
内部关系 监督带教 副主任护师、主管护师、护师、护士 请示上报 护理部主任
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
二、任职要求:
(一)基本要求
性别:不限、
年龄:60岁以下
教育要求:大专或以上学历
专业要求:护理专业
从业资格要求
执业资格:执业护士,并获护师及以上职称
工作经验:具备三年以上二甲公立医院的护师工作经验和一定的管理经验
(二)知识技能要求
基础技能要求
1.掌握临床护理技能及手术护理操作的常规知识。
2.掌握整体护理和护理程序理论,熟悉常见手术的护理程序。
专业技能要求
1.具备一定的基础医学和临床医学知识,如解剖学、药理学等。
2.熟悉与手术室护理学密切相关学科的理论。
其它要求
1.能维护与执行医院的重大决策,并动员和带领病区护理人员共同遵守
2.具备较强的管理意识,被公认为有较高的管理能力。
3.具有良好的亲和力和人际关系,很强的判断能力和应急处理能力。
4.兼顾职业发展与个人生活,鼓励健康的生活习惯,良好的家庭关系,并承担社会责任,为病区护理人员树立榜样。
(三)应知法规
《中华人民共和国护士管理办法》、《护士条例》、《医院感染管理办法》、《医疗卫生机 构医疗废物管理办法》、《护理文书书写规范与管理规定》、《医院消毒管理办法》、《突发公共卫生事件应急条例》以及有关的护理技术操作规程、本院的护理工作制度和本岗位职 责等。
(四)基本素质要求
1.身体健康,恪尽职守,具有良好的职业道德素质和团队合作精神。
2.具有良好的环境适应性、逻辑性、果断性、创新性,具有奉献精神和服务她人的精神。
3.较强的组织管理能力、决断能力,良好的沟通、协调能力和人际关系。
(五)培训要求
1.手术室护理知识与操作技能培训。
2.医院和护理管理以及相关法律法规知识培训。
3.护理服务技能及沟通技能培训。
4.心理学知识培训。
三、福利待遇:
包吃住、五险、工薪面议
四、工作时间:月休4天、8小时工作制
招聘负责人
人事
在线沟通
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工作地点:
广东-东莞
东莞市长安乌沙社区李屋大道(乌沙派出所旁)
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