福利待遇
五险
带薪年假
员工旅游
提供住宿
绩效奖金
职位描述
一、工作内容：
1、落实医院护理队伍建设和人才培养，对护理人员实施培训、考核、奖罚，对各级护理管理人员进行培养。
2、建立并落实各项护理管理制度、各级护士岗位职责、护理工作流程、常用护理技术操作规程、常见疾病护理常规、突发事件应急预案等。
二、任职要求：
护师以上职称
三、福利待遇：
年度旅游、五险、工龄补贴、年度奖金
招聘负责人
人事科
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